红帐内被迫承欢H - 教你轻松掌握股市趋势，成为投资高手

更新时间：2025-04-24 04:31:48　浏览次数： 281

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开封市(兰考县、禹王台区、鼓楼区、杞县、龙亭区、祥符区、顺河回族区、尉氏县、通许县)

赤峰市(宁城县、松山区、翁牛特旗、阿鲁科尔沁旗、敖汉旗、林西县、克什克腾旗、巴林右旗、喀喇沁旗、红山区、元宝山区、巴林左旗)

石河子市(阿拉尔市、五家渠市、双河市、北屯市、可克达拉市、白杨市、昆玉市、新星市、胡杨河市、铁门关市、图木舒克市)

滁州市(南谯区、全椒县、天长市、凤阳县、来安县、定远县、明光市、琅琊区) 延安市(吴起县、甘泉县、志丹县、延川县、黄陵县、黄龙县、富县、宜川县、安塞区、宝塔区、洛川县、延长县、子长市)

阿克苏地区(库车市、拜城县、温宿县、乌什县、新和县、阿瓦提县、柯坪县、阿克苏市、沙雅县)

江门市(江海区、恩平市、台山市、鹤山市、新会区、蓬江区、开平市)

本溪市(明山区、平山区、本溪满族自治县、南芬区、溪湖区、桓仁满族自治县)重庆市(万州区、丰都县、涪陵区、忠县、璧山区、沙坪坝区、梁平区、南川区、永川区、黔江区、九龙坡区、北碚区、巴南区、南岸区、巫山县、江北区、云阳县、武隆区、铜梁区、彭水苗族土家族自治县、开州区、潼南区、秀山土家族苗族自治县、长寿区、城口县、大足区、渝北区、酉阳土家族苗族自治县、奉节县、垫江县、大渡口区、渝中区、巫溪县、荣昌区、石柱土家族自治县、江津区、合川区、綦江区)

十堰市(竹山县、竹溪县、郧阳区、丹江口市、张湾区、郧西县、房县、茅箭区) 东营市(东营区、河口区、利津县、垦利区、广饶县)

孝感市(大悟县、应城市、安陆市、孝南区、云梦县、汉川市、孝昌县)

保定市(高碑店市、莲池区、曲阳县、易县、涿州市、定兴县、安新县、蠡县、涞源县、涞水县、高阳县、徐水区、唐县、雄县、容城县、博野县、阜平县、定州市、安国市、清苑区、顺平县、望都县、竞秀区、满城区)

安顺市(关岭布依族苗族自治县、普定县、镇宁布依族苗族自治县、西秀区、平坝区、紫云苗族布依族自治县)达州市(大竹县、宣汉县、达川区、万源市、通川区、开江县、渠县)

天津市(河北区、蓟州区、北辰区、滨海新区、南开区、河东区、津南区、西青区、宝坻区、河西区、静海区、武清区、和平区、宁河区、东丽区、红桥区)

张掖市(甘州区、山丹县、临泽县、民乐县、肃南裕固族自治县、高台县)

石嘴山市(平罗县、大武口区、惠农区)

菏泽市(鄄城县、单县、郓城县、牡丹区、定陶区、曹县、巨野县、东明县、成武县)

玉树藏族自治州(玉树市、杂多县、称多县、囊谦县、曲麻莱县、治多县)

汕尾市(陆河县、海丰县、城区、陆丰市)

　　本报记者方凌晨

　　基金经理尤其是部分知名基金经理的变动受到市场广泛关注。

　　4月份以来已有包括易方达基金管理有限公司（以下简称“易方达基金”）、景顺长城基金管理有限公司等在内的82家公募机构，旗下共计300余只基金产品出现了基金经理变更情况，涉及多种产品类型。

　　在受访业内人士看来，基金经理变更原因多种多样，既有公募机构业务调整、人员调整、人才培养等原因，也有基金经理个人原因。对于投资者而言，需密切关注和仔细分析基金经理变更后基金产品的表现。同时，公募机构也应做好充分的沟通解释工作。

　　基金经理变动因素多

　　Wind资讯数据显示，截至4月18日，4月份以来已有312只基金产品出现了基金经理变更的情况，涉及股票型基金、混合型基金、债券型基金、QDII（合格境内机构投资者）基金等多种产品类型。

　　从整体来看，基金经理变更主要分为解聘和增聘两大类。追溯其背后原因，前海开源基金首席经济学家杨德龙认为：“基金经理离任的原因多种多样，包括主动离任和被动离任。主动离任可能是由于薪酬下降、业绩考核压力大等因素。被动离任则可能是因为业绩考核不佳、基金规模下降严重等因素。增聘基金经理共管，可能出于优势互补的考虑，也可能存在‘老带新’以培养新人的情况。”

　　在基金经理的频繁变动中，知名基金经理的动向尤为受到市场关注。例如，易方达基金旗下基金经理冯波，证券从业年限超20年，因工作需要，其于4月12日离任易方达行业领先混合基金和易方达中盘成长混合基金的基金经理职务，其掌管易方达行业领先混合基金已超15年。目前上述两只基金产品已分别增聘彭珂、欧阳良琦为基金经理。

　　在离任上述两只产品的基金经理之后，冯波仍有在管产品，其继续担任易方达研究精选股票基金、易方达竞争优势企业混合基金的基金经理。

　　也有部分基金经理出现“清仓式”卸任。例如，蒋华安因个人原因于4月16日离任工银睿智进取FOF（基金中基金）等9只产品的基金经理职务。

　　此外，部分知名基金经理的在管产品出现了增聘基金经理的情况。例如，4月12日，知名基金经理鲍无可在管的景顺长城沪港深精选股票基金、景顺长城价值稳进三年定期开放灵活配置混合基金、景顺长城国企价值混合基金、景顺长城价值发现混合基金均增聘了基金经理，分别与张仲维、刘苏、邹立虎、王勇合管。从履历来看，新聘的4位基金经理证券投资管理从业年限均在15年或以上。

　　机会与风险并存

　　基金经理离任或者增聘基金经理共管是否会造成基金投资策略发生变化？这无疑是投资者关切的重点。基金经理变更之后，投资者选择赎回所持有基金份额的情况并不罕见。

　　晨星（中国）基金研究中心总监孙珩向《证券日报》记者表示，虽然基金经理密集变动在公募基金行业中属于常见现象，但仍值得关注。从积极方面来看，公募机构重视投研团队和人才梯队建设，这种变动或属于公司内部的正常轮岗，旨在培养更多优秀人才，或是为了让不同风格的基金经理更好地适应市场环境和捕捉投资机会，从而提升基金业绩。当市场风格发生转变时，新上任的基金经理若能精准把握新的投资趋势，就可能为基金净值增长带来新的动力。

　　“但也应看到，基金经理变更同样存在潜在风险。一方面，这可能会影响投资者对基金产品的信心，尤其是因原基金经理的业绩或声誉而投资该基金产品的投资者；另一方面，新任基金经理的投资策略、风格和能力与原基金经理可能存在差异，新任基金经理可能对基金持仓结构进行大幅调整，短期内引发基金净值波动。”孙珩说。

　　在杨德龙看来，基金经理对基金业绩有关键作用，投资者要认真分析情况，不仅需要关注基金产品原基金经理的投资水平，也需要关注新接任基金经理的投资能力。

　　“此外，多位基金经理共管产品，可以发挥不同管理人各自的优势，提升基金产品业绩。但如果管理人之间产生分歧，就会造成投资决策困难。因此，共管产品的基金经理需要尽快磨合，相互配合。”杨德龙说。

　　孙珩认为，对于公募机构来说，应充分做好沟通解释工作，平稳推进人事变动，以减少基金经理变动对基金运作和投资者信心带来的负面影响。

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