上司与妻子干到爽的3日间 - 背后的故事让人感动不已！

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抚州市(乐安县、崇仁县、临川区、广昌县、资溪县、南丰县、黎川县、南城县、宜黄县、金溪县、东乡区)

济源市

保定市(安新县、清苑区、望都县、安国市、涞源县、涿州市、满城区、徐水区、定州市、定兴县、蠡县、莲池区、顺平县、博野县、容城县、阜平县、雄县、竞秀区、唐县、涞水县、高碑店市、曲阳县、易县、高阳县)

昌都市(边坝县、类乌齐县、丁青县、八宿县、江达县、贡觉县、察雅县、洛隆县、左贡县、芒康县、卡若区)  金昌市(永昌县、金川区)

永州市(零陵区、双牌县、东安县、新田县、江华瑶族自治县、宁远县、道县、江永县、蓝山县、冷水滩区、祁阳市)

宁德市(福鼎市、蕉城区、福安市、周宁县、屏南县、寿宁县、霞浦县、古田县、柘荣县)

黔东南苗族侗族自治州(天柱县、黎平县、黄平县、丹寨县、施秉县、台江县、从江县、镇远县、雷山县、三穗县、凯里市、麻江县、岑巩县、锦屏县、剑河县、榕江县)

梅州市(蕉岭县、五华县、大埔县、丰顺县、梅县区、梅江区、兴宁市、平远县)  濮阳市(濮阳县、清丰县、南乐县、华龙区、台前县、范县)

阿勒泰地区(富蕴县、吉木乃县、青河县、福海县、哈巴河县、布尔津县、阿勒泰市)

湘西土家族苗族自治州(吉首市、龙山县、花垣县、泸溪县、保靖县、永顺县、凤凰县、古丈县)

昌吉回族自治州(木垒哈萨克自治县、昌吉市、阜康市、玛纳斯县、吉木萨尔县、呼图壁县、奇台县)

阜阳市(颍泉区、临泉县、界首市、颍东区、太和县、颍州区、阜南县、颍上县)

郑州市(中原区、管城回族区、上街区、新密市、荥阳市、新郑市、巩义市、登封市、金水区、惠济区、中牟县、二七区)

铜仁市(松桃苗族自治县、万山区、石阡县、江口县、印江土家族苗族自治县、玉屏侗族自治县、沿河土家族自治县、思南县、德江县、碧江区)

哈尔滨市(松北区、巴彦县、五常市、阿城区、方正县、香坊区、通河县、南岗区、尚志市、木兰县、宾县、延寿县、依兰县、平房区、双城区、呼兰区、道外区、道里区)

昆明市(晋宁区、嵩明县、宜良县、官渡区、富民县、石林彝族自治县、呈贡区、五华区、东川区、禄劝彝族苗族自治县、西山区、盘龙区、寻甸回族彝族自治县、安宁市)

阿里地区(改则县、措勤县、革吉县、札达县、噶尔县、日土县、普兰县)

佳木斯市(桦南县、汤原县、富锦市、抚远市、桦川县、郊区、东风区、前进区、向阳区、同江市)

银川市(西夏区、永宁县、兴庆区、灵武市、贺兰县、金凤区)

新疆维吾尔自治区

株洲市(攸县、渌口区、荷塘区、茶陵县、炎陵县、芦淞区、石峰区、天元区、醴陵市)

抚顺市(顺城区、清原满族自治县、东洲区、望花区、抚顺县、新宾满族自治县、新抚区)

乌兰察布市(察哈尔右翼中旗、集宁区、察哈尔右翼前旗、化德县、凉城县、丰镇市、卓资县、察哈尔右翼后旗、商都县、四子王旗、兴和县)

滨州市(沾化区、滨城区、邹平市、博兴县、无棣县、阳信县、惠民县)

潮州市(饶平县、湘桥区、潮安区)

襄阳市(保康县、老河口市、宜城市、枣阳市、樊城区、南漳县、襄州区、襄城区、谷城县)

伊犁哈萨克自治州(霍城县、伊宁市、特克斯县、尼勒克县、新源县、伊宁县、奎屯市、察布查尔锡伯自治县、巩留县、昭苏县、霍尔果斯市)

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开封市(杞县、禹王台区、尉氏县、通许县、龙亭区、顺河回族区、祥符区、兰考县、鼓楼区)

张家口市(万全区、张北县、蔚县、桥西区、康保县、沽源县、阳原县、崇礼区、桥东区、赤城县、怀安县、怀来县、涿鹿县、尚义县、下花园区、宣化区)

无锡市(惠山区、宜兴市、锡山区、新吴区、滨湖区、江阴市、梁溪区)

长治市(黎城县、屯留区、武乡县、襄垣县、平顺县、壶关县、上党区、沁源县、潞州区、沁县、潞城区、长子县)  绵阳市(三台县、北川羌族自治县、涪城区、安州区、江油市、平武县、盐亭县、梓潼县、游仙区)

喀什地区(喀什市、伽师县、泽普县、叶城县、麦盖提县、英吉沙县、疏勒县、莎车县、疏附县、塔什库尔干塔吉克自治县、巴楚县、岳普湖县)

廊坊市(霸州市、香河县、大厂回族自治县、文安县、安次区、广阳区、固安县、三河市、大城县、永清县)

大庆市(龙凤区、肇州县、肇源县、大同区、让胡路区、萨尔图区、杜尔伯特蒙古族自治县、红岗区、林甸县)朝阳市(朝阳县、建平县、喀喇沁左翼蒙古族自治县、北票市、凌源市、龙城区、双塔区)

博尔塔拉蒙古自治州(阿拉山口市、博乐市、温泉县、精河县)  天津市(西青区、南开区、和平区、河北区、东丽区、武清区、红桥区、宝坻区、宁河区、静海区、津南区、北辰区、蓟州区、滨海新区、河东区、河西区)

铜川市(耀州区、王益区、印台区、宜君县)

天水市(秦州区、麦积区、张家川回族自治县、清水县、秦安县、甘谷县、武山县)

焦作市(武陟县、解放区、山阳区、孟州市、沁阳市、温县、马村区、中站区、修武县、博爱县)南平市(延平区、建瓯市、顺昌县、邵武市、政和县、光泽县、浦城县、建阳区、武夷山市、松溪县)

五指山市(万宁市、澄迈县、保亭黎族苗族自治县、文昌市、屯昌县、东方市、乐东黎族自治县、临高县、白沙黎族自治县、昌江黎族自治县、定安县、陵水黎族自治县、琼海市、琼中黎族苗族自治县)

唐山市(玉田县、曹妃甸区、开平区、丰南区、丰润区、遵化市、滦州市、迁安市、路北区、迁西县、路南区、乐亭县、滦南县、古冶区)

丽江市(宁蒗彝族自治县、永胜县、古城区、玉龙纳西族自治县、华坪县)

石嘴山市(大武口区、惠农区、平罗县)

淄博市(张店区、博山区、高青县、桓台县、周村区、临淄区、淄川区、沂源县)

菏泽市(鄄城县、牡丹区、巨野县、东明县、曹县、单县、定陶区、郓城县、成武县)

临沂市(沂南县、郯城县、蒙阴县、兰陵县、兰山区、平邑县、莒南县、罗庄区、费县、沂水县、河东区、临沭县)

宜宾市(江安县、屏山县、珙县、筠连县、兴文县、南溪区、长宁县、高县、叙州区、翠屏区)

中卫市(中宁县、沙坡头区、海原县)

渭南市(蒲城县、潼关县、韩城市、华阴市、合阳县、临渭区、大荔县、富平县、澄城县、白水县、华州区)

大同市(左云县、云冈区、新荣区、浑源县、灵丘县、广灵县、天镇县、平城区、阳高县、云州区)

九江市(湖口县、柴桑区、濂溪区、都昌县、共青城市、浔阳区、庐山市、永修县、德安县、彭泽县、武宁县、修水县、瑞昌市)

南宁市(江南区、横州市、马山县、隆安县、西乡塘区、兴宁区、宾阳县、邕宁区、上林县、良庆区、武鸣区、青秀区)

嘉兴市(海宁市、南湖区、桐乡市、平湖市、秀洲区、海盐县、嘉善县)

白银市(靖远县、平川区、景泰县、会宁县、白银区)

保山市(施甸县、腾冲市、龙陵县、昌宁县、隆阳区)

　　4月18日，中国证券业协会（简称“中证协”或“协会”）制定发布《证券公司并表管理指引（试行）》（简称《指引》），引导证券公司完善并表管理架构和模式，实现各类风险管理规范的有效统筹和强化。这也是对2020年并表监管试点的进一步推广。在业内人士看来，此次《指引》为证券行业机构践行并表管理提供了规范和指南，有助于证券公司夯实合规内控基础，统筹加强一体化、垂直化管理，促进功能发挥。

　　明晰并表管理范围层级

　　并表管理是指，证券公司对证券公司并表管理体系的公司治理、资本和财务等进行全面持续的管控，有效识别、计量、监测、评估和控制并表管理体系的总体风险状况。

　　据悉，此次《指引》的落地，是对2020年证券公司并表监管试点的进一步推广。2020年，中国证监会批准6家证券公司实施并表监管试点。近年来，证券公司专业类子公司数量增加、业务领域不断扩展、市场服务功能更为丰富、国际化发展稳妥推进，加强并表管理的必要性日益突出。

　　“《指引》充分反映了近年来我国证券行业的新情况、新变化、新要求，有利于引导证券公司体系化建立并表管理架构和模式，健全业务协同机制，不断提升综合性服务实体经济能力和差异化竞争力。”中金公司有关人士表示，从长远视角来看，未来行业将从规模扩张向资本效率驱动转型，推动实现风险隔离机制与业务协同效应的动态平衡，为金融体系的整体稳健运行提供结构性保障。

　　从内容来看，《指引》共八章、四十一条，共涵盖并表管理范围、并表管理各要素的管理要求、配套制定行业并表管理风控指标计算标准以及设置差异化过渡期四方面内容。

　　其中，在并表管理的范围和层级方面，《指引》作出了进一步明确。具体来看，此次监管范围涉及两个方面，在并表主体范围方面，涵盖现行企业会计准则规定的会计并表范围的机构。证券公司对被投资机构不构成控制，但被投资机构所产生的风险和潜在损失足以对证券公司造成重大影响的，也应纳入并表管理范围。

　　在并表业务范围方面，《指引》明确证券公司应当将纳入并表管理机构的各类表内外、境内外、本外币业务纳入整体并表管理业务范围。层级原则上要求逐级开展，证券公司也可以根据附属机构的战略作用、风险实质等情况，跨级对附属机构进行并表管理。

　　“《指引》本着实质重于形式和风险审慎性原则，兼顾控制关系与风险相关性，明确了并表管理的主体范围以及业务范围。”谈及并表主体范围，中信证券有关人士表示，对于并表管理的清晰定义以及对于并表范围的明确规范，有助于有效拓展并表管理的内涵与外延。

　　明确并表管理各要素要求

　　与此同时，《指引》还对公司治理、业务协同与内部交易管理、风险管理、资本管理等并表管理构成要素的管理要求做了明确。

　　公司治理方面，《指引》提出，明确建立以并表管理为基础的公司治理架构，确保其与证券公司整体业务性质、资本实力、业务复杂程度和风险管理能力相适应；明确董事会、监事会、经理层、各部门、各分支机构及各附属机构要充分履行相应的并表管理职责，建立健全并表管理协作机制，将并表管理纳入内部审计范畴等。

　　业务协同与内部交易管理方面，《指引》则要求证券公司根据业务种类、区域布局、市场环境和自身并表管理能力，科学进行经营决策，指导各附属机构围绕公司总体战略充分发挥协同效应，合理配置公司资源，对成员之间开展的外包服务、交叉业务进行规范管理。此外，《指引》还要求证券公司内建立并持续完善内部防火墙体系，有效防范金融风险在内部无序传递和跨区域、跨市场、跨境传染等。

　　在资本管理方面，《指引》以前期并表监管试点实践为基础，参考2025年1月正式实施的证券公司风险控制指标计算标准规定，同时考虑近年来证券行业各业务发展情况以及境内外业务差异，配套制定了行业并表风险控制指标计算标准。同时，证券公司应根据附属机构数量、业务复杂程度、内部管理需要等，构建反映公司整体风险水平、各类风险水平以及资本充足水平的指标体系，并逐步实现系统计算和监测。

　　“《指引》的落地有助于证券公司建立母子公司全业务链条‘垂直’一体化管控体系。”国泰海通有关人士表示，《指引》要求在并表管理体系范围内推行基本一致的风险偏好和管理流程以覆盖各类业务，建立健全风险识别与评估的标准和机制，能够有效管理证券公司各类业务、场景及人员风险状况。

　　稳妥推进行业落实并表管理

　　值得注意的是，《指引》充分考虑到了行业中不同体量的证券公司差异性，设定不同过渡期，有利于证券行业并表管理从试点转向常规监管的平稳过渡。

　　其中，对于已正式实施并表监管试点的证券公司，过渡期为自发布之日起一年；对于其他下设有境外附属机构的证券公司，过渡期为自发布之日起两年；而其余证券公司过渡期为自发布之日起三年。

　　“试点以来，中金公司随着国际化战略推进，业务领域不断扩展，强化公司治理、资本管理、风险管理、财务管理的重要性及必要性日益突出。”中金公司有关人士表示，本次适用于全行业的并表管理指引的出台，对于引导中金公司完善并表管理架构和模式，加强对子公司的定位和管控力度，不断提升经营竞争力及整体风险管理水平具有十分重要的意义。

　　“招商证券以推进并表监管试点工作为契机，不断强化风险全覆盖管理，加强对境内外子公司的风险垂直管控，推动提升风控数智化水平，在深化并表管理的过程中持续完善风险管理体系和提升风险管理能力。”招商证券有关人士表示，未来，将进一步对照《指引》落实各项监管要求，持续完善风险管理体系，为证券行业的整体稳健运行和风险管理水平提升贡献积极力量。

　　据悉，下一步，协会将在监管部门指导下开展培训和交流，做好相关规则解读，引导证券公司持续提升全面风险管理能力，维护证券行业稳健运行。

　　据投资者和银行透露，越来越多富有的美国人正在瑞士开设银行账户，以此作为其投资组合“去美国化”的一部分。

　　瑞士的银行表示，近几个月来，他们注意到美国高净值人士对开设投资账户的兴趣大增，相关业务也随之增多。

　　瑞士金融咨询公司AlpenPartnersInternational的首席执行官PierreGabris说：“这种情况是一波一波出现的。奥巴马当选的时候，我们看到了一波热潮。然后新冠疫情引发了另一波。现在，关税问题又引发了新的一波。”

　　Gabris表示，不同的客户开设账户的动机各不相同。

　　许多人希望实现投资多元化，减少对美元的依赖，他们认为，在美国债务不断飙升的压力下，美元还会进一步贬值。瑞士中立的政治立场、稳定的经济、坚挺的货币以及可靠的法律体系都颇具吸引力。

　　还有一些人是出于政治方面的考虑，他们认为在特朗普政府执政期间，美国的法治有所倒退。

　　另外，也有一些人开设瑞士账户是为了在以黄金储存和精炼厂闻名的瑞士购买实物黄金。