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邯郸市(涉县、曲周县、武安市、魏县、邯山区、大名县、肥乡区、丛台区、磁县、成安县、鸡泽县、临漳县、永年区、峰峰矿区、馆陶县、广平县、邱县、复兴区)

牡丹江市(林口县、东安区、东宁市、海林市、绥芬河市、宁安市、爱民区、穆棱市、西安区、阳明区)

贵阳市(开阳县、观山湖区、云岩区、花溪区、清镇市、乌当区、南明区、息烽县、白云区、修文县)

本溪市(南芬区、溪湖区、本溪满族自治县、桓仁满族自治县、平山区、明山区)  揭阳市(揭西县、揭东区、榕城区、惠来县、普宁市)

郴州市(永兴县、资兴市、宜章县、苏仙区、安仁县、桂阳县、临武县、桂东县、北湖区、嘉禾县、汝城县)

宣城市(宣州区、广德市、绩溪县、泾县、郎溪县、旌德县、宁国市)

临夏回族自治州(临夏县、积石山保安族东乡族撒拉族自治县、康乐县、和政县、临夏市、东乡族自治县、永靖县、广河县)沧州市(海兴县、盐山县、孟村回族自治县、泊头市、新华区、黄骅市、沧县、东光县、吴桥县、运河区、青县、南皮县、献县、河间市、任丘市、肃宁县)

钦州市(浦北县、钦北区、钦南区、灵山县)  盐城市(东台市、阜宁县、响水县、建湖县、滨海县、大丰区、射阳县、亭湖区、盐都区)

荆州市(江陵县、松滋市、洪湖市、公安县、石首市、监利市、荆州区、沙市区)

梅州市(大埔县、梅江区、丰顺县、蕉岭县、平远县、五华县、兴宁市、梅县区)

锦州市(凌河区、黑山县、义县、北镇市、凌海市、太和区、古塔区)

抚顺市(东洲区、新宾满族自治县、顺城区、清原满族自治县、新抚区、抚顺县、望花区)

博尔塔拉蒙古自治州(博乐市、温泉县、精河县、阿拉山口市)

张家界市(永定区、桑植县、慈利县、武陵源区)

济源市

邵阳市(双清区、武冈市、邵东市、邵阳县、绥宁县、新宁县、洞口县、大祥区、新邵县、城步苗族自治县、北塔区、隆回县)

郑州市(登封市、二七区、中原区、金水区、巩义市、管城回族区、上街区、新密市、中牟县、荥阳市、新郑市、惠济区)

晋中市(太谷区、祁县、平遥县、和顺县、寿阳县、灵石县、榆社县、左权县、介休市、榆次区、昔阳县)

北海市(合浦县、铁山港区、海城区、银海区)

汉中市(汉台区、留坝县、勉县、略阳县、镇巴县、佛坪县、西乡县、宁强县、洋县、城固县、南郑区)

张掖市(肃南裕固族自治县、高台县、甘州区、山丹县、临泽县、民乐县)

三门峡市(卢氏县、灵宝市、陕州区、义马市、湖滨区、渑池县)

阳泉市(郊区、矿区、平定县、城区、盂县)

嘉峪关市

巴中市(恩阳区、巴州区、平昌县、南江县、通江县)

青岛市(黄岛区、即墨区、平度市、莱西市、崂山区、李沧区、市北区、城阳区、市南区、胶州市)

拉萨市(达孜区、城关区、曲水县、林周县、尼木县、当雄县、墨竹工卡县、堆龙德庆区)

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阿里地区(措勤县、改则县、革吉县、札达县、普兰县、噶尔县、日土县)

迪庆藏族自治州(香格里拉市、维西傈僳族自治县、德钦县)

厦门市(同安区、翔安区、湖里区、集美区、思明区、海沧区)

塔城地区(塔城市、裕民县、乌苏市、托里县、和布克赛尔蒙古自治县、额敏县、沙湾市)  漯河市(召陵区、源汇区、舞阳县、临颍县、郾城区)

安顺市(普定县、镇宁布依族苗族自治县、紫云苗族布依族自治县、平坝区、西秀区、关岭布依族苗族自治县)

张家口市(崇礼区、宣化区、怀来县、沽源县、尚义县、康保县、下花园区、怀安县、阳原县、桥东区、张北县、赤城县、蔚县、涿鹿县、万全区、桥西区)

定西市(陇西县、通渭县、临洮县、岷县、安定区、渭源县、漳县)茂名市(高州市、化州市、信宜市、茂南区、电白区)

内蒙古自治区  贵港市(港南区、桂平市、覃塘区、港北区、平南县)

朔州市(平鲁区、山阴县、朔城区、右玉县、应县、怀仁市)

惠州市(惠东县、龙门县、惠城区、博罗县、惠阳区)

泰州市(靖江市、姜堰区、兴化市、高港区、泰兴市、海陵区)莆田市(荔城区、城厢区、涵江区、仙游县、秀屿区)

廊坊市(大城县、永清县、安次区、霸州市、香河县、三河市、大厂回族自治县、文安县、固安县、广阳区)

海南藏族自治州(共和县、兴海县、贵南县、贵德县、同德县)

银川市(西夏区、金凤区、贺兰县、灵武市、永宁县、兴庆区)

白城市(洮南市、洮北区、通榆县、大安市、镇赉县)

大庆市(让胡路区、肇源县、林甸县、杜尔伯特蒙古族自治县、萨尔图区、大同区、肇州县、红岗区、龙凤区)

来宾市(金秀瑶族自治县、武宣县、兴宾区、忻城县、合山市、象州县)

那曲市(安多县、尼玛县、嘉黎县、申扎县、双湖县、索县、巴青县、比如县、色尼区、聂荣县、班戈县)

通辽市(奈曼旗、扎鲁特旗、科尔沁左翼后旗、开鲁县、科尔沁左翼中旗、库伦旗、霍林郭勒市、科尔沁区)

广西壮族自治区

新余市(分宜县、渝水区)

长沙市(雨花区、望城区、浏阳市、长沙县、天心区、岳麓区、开福区、宁乡市、芙蓉区)

香港特别行政区

崇左市(扶绥县、宁明县、龙州县、大新县、天等县、江州区、凭祥市)

南充市(仪陇县、蓬安县、营山县、南部县、西充县、顺庆区、阆中市、嘉陵区、高坪区)

怀化市(通道侗族自治县、中方县、会同县、芷江侗族自治县、鹤城区、溆浦县、洪江市、沅陵县、辰溪县、麻阳苗族自治县、新晃侗族自治县、靖州苗族侗族自治县)

许昌市(长葛市、禹州市、建安区、襄城县、鄢陵县、魏都区)

　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。