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海口市(美兰区、琼山区、秀英区、龙华区)

淄博市(沂源县、博山区、桓台县、淄川区、临淄区、张店区、周村区、高青县)

海北藏族自治州(祁连县、门源回族自治县、海晏县、刚察县)

池州市(石台县、东至县、贵池区、青阳县)  娄底市(新化县、娄星区、冷水江市、双峰县、涟源市)

宁波市(奉化区、海曙区、镇海区、江北区、象山县、慈溪市、余姚市、鄞州区、北仑区、宁海县)

泰州市(姜堰区、高港区、兴化市、海陵区、泰兴市、靖江市)

日照市(岚山区、莒县、东港区、五莲县)

江门市(恩平市、开平市、蓬江区、台山市、江海区、鹤山市、新会区)  信阳市(潢川县、固始县、光山县、商城县、淮滨县、浉河区、息县、新县、平桥区、罗山县)

太原市(娄烦县、阳曲县、清徐县、尖草坪区、晋源区、万柏林区、杏花岭区、古交市、迎泽区、小店区)

汕尾市(海丰县、陆河县、城区、陆丰市)

河源市(东源县、紫金县、连平县、龙川县、和平县、源城区)

定西市(临洮县、陇西县、漳县、渭源县、安定区、通渭县、岷县)

日喀则市(拉孜县、南木林县、仲巴县、桑珠孜区、亚东县、定日县、江孜县、昂仁县、岗巴县、康马县、定结县、聂拉木县、吉隆县、萨迦县、白朗县、仁布县、谢通门县、萨嘎县)

凉山彝族自治州(甘洛县、会东县、会理市、美姑县、盐源县、冕宁县、昭觉县、西昌市、雷波县、喜德县、普格县、越西县、布拖县、德昌县、金阳县、木里藏族自治县、宁南县)

福州市(长乐区、晋安区、鼓楼区、连江县、台江区、平潭县、仓山区、闽侯县、永泰县、福清市、罗源县、马尾区、闽清县)

乌鲁木齐市(乌鲁木齐县、水磨沟区、米东区、沙依巴克区、新市区、头屯河区、天山区、达坂城区)

铜川市(宜君县、耀州区、印台区、王益区)

温州市(洞头区、乐清市、瓯海区、文成县、鹿城区、瑞安市、永嘉县、龙湾区、龙港市、平阳县、泰顺县、苍南县)

荆门市(京山市、东宝区、掇刀区、钟祥市、沙洋县)

齐齐哈尔市(克东县、克山县、龙沙区、建华区、甘南县、拜泉县、碾子山区、昂昂溪区、龙江县、富裕县、依安县、梅里斯达斡尔族区、讷河市、富拉尔基区、铁锋区、泰来县)

南昌市(进贤县、西湖区、青山湖区、青云谱区、安义县、新建区、南昌县、东湖区、红谷滩区)

潍坊市(青州市、高密市、奎文区、寒亭区、寿光市、昌邑市、临朐县、潍城区、昌乐县、安丘市、诸城市、坊子区)

扬州市(江都区、邗江区、仪征市、广陵区、宝应县、高邮市)

芜湖市(鸠江区、繁昌区、南陵县、弋江区、无为市、镜湖区、湾沚区)

资阳市(安岳县、乐至县、雁江区)

泸州市(叙永县、合江县、泸县、江阳区、古蔺县、龙马潭区、纳溪区)

临夏回族自治州(临夏市、康乐县、临夏县、东乡族自治县、永靖县、积石山保安族东乡族撒拉族自治县、和政县、广河县)

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杭州市(钱塘区、上城区、富阳区、西湖区、临平区、建德市、拱墅区、余杭区、滨江区、淳安县、临安区、萧山区、桐庐县)

防城港市(东兴市、港口区、上思县、防城区)

普洱市(西盟佤族自治县、孟连傣族拉祜族佤族自治县、墨江哈尼族自治县、宁洱哈尼族彝族自治县、景谷傣族彝族自治县、思茅区、江城哈尼族彝族自治县、镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县、景东彝族自治县、澜沧拉祜族自治县)

朔州市(山阴县、平鲁区、右玉县、应县、朔城区、怀仁市)  石家庄市(深泽县、辛集市、平山县、晋州市、行唐县、裕华区、新华区、井陉县、栾城区、桥西区、新乐市、正定县、无极县、井陉矿区、赵县、灵寿县、长安区、元氏县、赞皇县、鹿泉区、藁城区、高邑县)

徐州市(新沂市、睢宁县、贾汪区、丰县、邳州市、云龙区、泉山区、鼓楼区、沛县、铜山区)

武威市(古浪县、民勤县、凉州区、天祝藏族自治县)

邯郸市(临漳县、大名县、邱县、永年区、复兴区、峰峰矿区、鸡泽县、邯山区、曲周县、武安市、广平县、魏县、馆陶县、涉县、丛台区、肥乡区、成安县、磁县)三亚市(崖州区、吉阳区、海棠区、天涯区)

达州市(通川区、开江县、宣汉县、大竹县、万源市、达川区、渠县)  绵阳市(涪城区、安州区、梓潼县、江油市、盐亭县、北川羌族自治县、三台县、游仙区、平武县)

连云港市(海州区、赣榆区、连云区、灌云县、东海县、灌南县)

玉树藏族自治州(曲麻莱县、称多县、治多县、囊谦县、玉树市、杂多县)

营口市(大石桥市、站前区、鲅鱼圈区、西市区、盖州市、老边区)酒泉市(肃北蒙古族自治县、瓜州县、阿克塞哈萨克族自治县、金塔县、敦煌市、玉门市、肃州区)

三门峡市(卢氏县、灵宝市、义马市、渑池县、湖滨区、陕州区)

海西蒙古族藏族自治州(天峻县、德令哈市、都兰县、茫崖市、乌兰县、格尔木市)

海东市(循化撒拉族自治县、民和回族土族自治县、平安区、互助土族自治县、化隆回族自治县、乐都区)

百色市(靖西市、那坡县、田阳区、西林县、凌云县、德保县、田东县、乐业县、平果市、田林县、右江区、隆林各族自治县)

岳阳市(云溪区、岳阳楼区、汨罗市、平江县、君山区、华容县、临湘市、岳阳县、湘阴县)

乐山市(市中区、夹江县、峨边彝族自治县、沐川县、峨眉山市、犍为县、马边彝族自治县、金口河区、五通桥区、井研县、沙湾区)

南通市(通州区、启东市、海安市、海门区、崇川区、如皋市、如东县)

衢州市(柯城区、常山县、衢江区、开化县、江山市、龙游县)

武汉市(江夏区、黄陂区、汉阳区、东西湖区、青山区、硚口区、新洲区、洪山区、蔡甸区、汉南区、江岸区、武昌区、江汉区)

阳泉市(盂县、郊区、城区、平定县、矿区)

上饶市(余干县、德兴市、信州区、弋阳县、横峰县、鄱阳县、万年县、广丰区、婺源县、广信区、铅山县、玉山县)

常德市(鼎城区、澧县、桃源县、安乡县、石门县、汉寿县、武陵区、津市市、临澧县)

厦门市(湖里区、同安区、翔安区、思明区、集美区、海沧区)

河池市(金城江区、天峨县、南丹县、环江毛南族自治县、巴马瑶族自治县、大化瑶族自治县、都安瑶族自治县、宜州区、东兰县、罗城仫佬族自治县、凤山县)

商丘市(永城市、睢县、民权县、梁园区、柘城县、睢阳区、宁陵县、夏邑县、虞城县)

白城市(洮北区、镇赉县、通榆县、大安市、洮南市)

　　2025年4月18日，皇氏集团（维权）股份有限公司（简称：皇氏集团，代码：002329）发布《关于公司及相关当事人收到行政处罚事先告知书的公告》。

　　经中国证监会广西监管局查明，皇氏集团涉嫌违法的事实如下：2019年11月11日，皇氏集团全资子公司皇氏数智有限公司（以下简称皇氏数智）与泰安市东岳财富股权投资基金有限公司（以下简称东岳财富）签订了《泰安市东岳数智股权投资基金合伙企业（有限合伙）合伙协议之补充协议》（以下简称《补充协议》）。

　　《补充协议》主要内容包括：一是差额补足事项，即皇氏数智确保东岳财富在持有基金份额期间，每年能从基金取得投资本金6.5%的投资收益，如实际投资收益金额小于6.5%的约定收益金额，皇氏数智应支付差额部分；二是远期回购事项，即基金未达到在2025年度实现净利润不低于4亿元，皇氏数智应收购东岳财富持有的3.1亿元基金份额。

　　上述《补充协议》属于《中华人民共和国证券法》第八十条第二款第三项、《上市公司信息披露管理办法》第三十条第二款第三项规定的重要合同。根据《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号—年度报告的内容与格式》第四十六条、第四十一条第四项，《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号—年度报告的内容与格式》第五十七条、第五十五条第四项的规定，皇氏集团应当在相关定期报告中披露上述重大合同及其履行情况。

　　对于上述事项，皇氏集团未在2019年年度报告、2020年年度报告、2021年年度报告、2022年年度报告中予以披露，存在重大遗漏。直至2023年11月21日，皇氏集团才对《补充协议》主要内容进行披露。

　　故中国证监会广西监管局拟决定：对皇氏集团及其责任人员责令改正，给予警告，并各处以罚款。

　　之前，2023年11月22日，皇氏集团发布《关于诉讼事项的公告》。2025年4月1日，皇氏集团股份有限公司（简称：皇氏集团，代码：002329）发布《关于公司收到立案告知书的公告》。称，公司收到《立案告知书》后，对近期经营情况自查如下：2019年11月11日，皇氏集团原子公司皇氏数智有限公司与泰安市东岳财富股权投资基金有限公司签订《泰安市东岳数智股权投资基金合伙企业（有限合伙）合伙协议》（以下简称“《合伙协议》”）、《泰安市东岳数智股权投资基金合伙企业（有限合伙）合伙协议之补充协议》（以下简称“《补充协议》”），2019年11月12日，公司对《合伙协议》进行披露，但未披露《补充协议》，直至公司于2023年11月收到关于皇氏数智有限公司与泰安市东岳财富股权投资基金有限公司签订《合伙协议》及《补充协议》引发的合同纠纷案件诉讼材料，才对该《补充协议》主要内容进行披露。

　　根据《民法典》、《证券法》及最高人民法院的关于虚假陈述民事赔偿司法解释的规定，上市公司、控股股东、实际控制人、董监高人员及其中介机构等因虚假陈述等的证券欺诈行为导致证券投资者权益受损的，应承担民事赔偿责任，赔偿范围包括：投资差额、佣金、印花税和利息损失等。权益受损的证券投资者可以向有管辖权的法院提起民事赔偿诉讼。

　　由于皇氏集团涉嫌信息披露违法违规，被中国证监会预处罚，为维护证券投资者合法权益，上海汉联律师事务所宋一欣律师向曾经购买过皇氏集团的证券投资者展开诉讼代理征集，代理投资者索赔诉讼，权益受损的证券投资者可以向前述律师进行索赔登记。

　　宋一欣律师认为，皇氏集团案的索赔条件为：2020年4月15日至2023年11月21日间买入皇氏集团股票或债券等证券市场公开发行产品，并在2023年11月22日及之后卖出或继续持有的受损投资者，可以办理索赔登记。

　　★（律师对本案的提示与说明）

　　1．上述提示的索赔条件仅供参考，不涉及投资者任何证券投资决策和证券买卖建议。索赔的最终条件将根据中国证监会行政处罚的结论进一步调整，并以相关法院最终生效的判决所认定的法律时点、赔付对象、赔付范围、赔付标准、会计计算方式为准。

　　2．以行政处罚决定为特征的前置条件取消后，投资者虽然可以直接诉讼，但由于调查手段有限，以立案调查通知或行政监管措施决定作为直接诉讼的依据起诉存在败诉的风险，所以，我作为专业律师提示投资者：行政处罚决定仍然应当作为提起诉讼的必要前提之一。

　　3．在拟提起的民事侵权诉讼案件中，上市公司退市与否，都不影响民事索赔侵权诉讼的进程，但有可能会影响诉讼的进度。而进入破产程序（包括重整、预重整或清算），则影响诉讼进度的可能会较大。如发生代表人诉讼，您可以选择参加或不参加、加入或退出。

　　4．投资者索赔登记或预登记应提供下列材料：（1）《身份证》复印件。（2）《证券账户开户信息确认单》原件（加盖证券公司营业部印章）。（3）从首次买入该股票/债券/权证等至今的《证券交易记录流水》原件（加盖证券公司营业部印章）。

　　（本文由上海汉联律师事务所宋一欣律师供稿，不代表新浪财经的观点。宋一欣律师，1992年起律师执业，现为上海汉联律师事务所合伙人。服务领域主要包括资本市场、证券市场、金融市场的法律服务及投资者/金融消费者权益维护。执业至今，为10000余件/起证券诉讼事务或股东纠纷事务提供过法律服务。编著有《证券法原理与实务》、《证券民事赔偿实务手册》、《股市维权》、《中国证券民事赔偿案件司法裁判文书汇编》、《董事责任保险与投资者权益保护》等书籍。执业证号：13101199210628065）

　　4月18日金融一线消息，国家金融监督管理总局发布《关于推动深化人身保险行业个人营销体制改革的通知》（以下简称《通知》）。《通知》指出，保险公司应当强化个人营销制度设计、产品研发、行为管控、费用管理等环节中的合规管理和风险监测，有效识别异常销售行为、销售套利风险等，及时预警并进行干预，保护保险消费者合法权益。建立因保险销售人员违法违规导致经济损失的佣金薪酬追索扣回机制，切实防范操作风险。

　　以下为《通知》全文：

　　为贯彻落实《国务院关于加强监管防范风险推动保险业高质量发展的若干意见》精神，推动人身保险行业建立管理体系科学、利益分配公平、激励机制有效的营销体制，培养笃守诚信理念、筑牢合规意识、明悉客户需求、具备专业知识、提供优质服务的高素质保险销售人才队伍，促进人身保险行业高质量发展，现就有关事项通知如下：

　　一、本通知所称保险销售人员包括代理制保险销售顾问和员工制保险销售顾问等。代理制保险销售顾问，是指与保险公司签订委托代理合同、从事保险代理业务的人员。员工制保险销售顾问，是指与保险公司签订劳动合同、专门从事保险销售的员工。

　　二、压实保险公司主体责任。保险公司应当切实承担保险销售人员合规管理和风险管理的主体责任。董事会承担个人营销体制发展战略、经营策略及其重大规划制定的最终决策责任；总公司管理层承担个人营销体制的机制构建、决策执行、风险管理的主要责任；各级分支机构和管理人员根据总公司授权承担保险销售人员的日常管理责任。保险公司对其委托的保险销售人员的销售行为管理依法承担法律责任。

　　三、提升保险销售人员专业化水平。保险公司应当持续强化保险销售人员全流程管理，健全完善保险销售人员招募选任、岗位培训、销售授权、行为管控、考核评价、激励约束、档案管理等制度体系，增强保险销售人员的合规意识、专业水平和服务能力，提升客户满意度。依法依规做好保险销售人员诚信信息登记及管理工作，确保程序规范严谨、内容真实准确，不得隐瞒、伪造诚信记录。

　　四、引导保险销售人员职业化发展。保险公司应当优化代理制保险销售顾问的管理机制，逐步构建支持保险销售顾问长期服务的组织架构、晋升体系和佣金薪酬激励制度。对于隶属于营销团队或参与营销团队管理发展的保险销售顾问，应当精简优化销售队伍层级，科学合理发放佣金激励，根据承担的营销、团队管理等不同职能实施相应激励政策，推动销售利益向直接保险销售顾问倾斜。对于自主开展保险销售活动的独立个人保险代理人，应当建立长期可持续的佣金薪酬激励制度，加强成本和风险管控，杜绝层级利益。

　　五、支持公司员工依法自愿转换为保险销售人员。在依法合规、公平自愿的前提下，签订劳动合同的员工可以与保险公司协商探索转换为员工制或代理制保险销售顾问。公司员工取得相应销售资质并纳入保险销售顾问管理后，可以根据保险公司授权及销售能力分级情况销售相应保险产品。保险公司要建立健全保险销售顾问转换管理制度，防范潜在利益冲突和道德风险，确保转换前后人员行为合规、风险管理有效、内部运转平稳。

　　六、深化执行“报行合一”。保险公司应当结合产品类型、销售难易和复杂程度、业务发展方向等，审慎、合理、差异化地确定个人代理渠道产品的费用假设。健全完善费用分摊机制，加强总费用与各类费用之间的统筹规划，明确总费用水平和费用结构。加强费用投放和测算管理，做到各期费用分摊合理、计量准确。强化预算执行考核刚性约束，加强费用假设回溯分析，实现精算假设费用、预算费用和考核费用相统一。

　　七、增强长期服务能力。保险公司应当根据既定的佣金政策、费用预算和考核机制，做好总体佣金的核算。建立与产品设计、费用结构相契合，与业务品质、服务质量相匹配的佣金激励设计和递延发放机制。对于缴费期5年（含）至10年的保单，佣金发放时间不得少于3年；对于缴费期10年及以上的保单，佣金发放时间不得少于5年。引导保险销售人员长期留存，持续为客户提供良好服务。对于不同类型保险销售人员，保险公司应当建立平衡合理的佣金激励分配机制，切实保障保险销售人员合法权益。

　　八、强化合规和风险管理。保险公司应当强化个人营销制度设计、产品研发、行为管控、费用管理等环节中的合规管理和风险监测，有效识别异常销售行为、销售套利风险等，及时预警并进行干预，保护保险消费者合法权益。建立因保险销售人员违法违规导致经济损失的佣金薪酬追索扣回机制，切实防范操作风险。

　　九、坚持以客户为中心。保险公司应当建立健全适当性管理制度，完善相关风险管理、培训考核、执业规范、监督问责等机制，打造客户全生命周期服务体系，确保将合适的产品和服务提供给合适的消费者，更好满足消费者日益增长的保险保障和财富管理需求。充分发挥科技赋能作用，建立团队管理、合规管理和专业提升等信息化平台，提升客户服务数智化水平。加强对保险销售人员的行为管理，不得宣传仅以保费、佣金等为衡量标准的荣誉称号。

　　十、增强职业认同感和归属感。保险公司应当主动加强与地方政府、各地保险行业协会和相关部门的沟通，推动支持保险销售人员按照灵活就业人员相关政策参加社会保险、办理居住证等，有力有效提升保险销售人员福利保障水平。中国保险行业协会应当推动建立具有中国特色的保险销售人员职业荣誉评价体系。

　　十一、充分发挥行业组织作用。中国保险行业协会应当建立人身保险产品分类和保险销售人员分级标准，组织保险公司稳妥有序做好保险销售人员分级评价工作。建立健全保险销售人员诚信信息管理和运用机制，规范保险销售人员在市场主体间的合理有序流动。

　　十二、依法严格监管。金融监管总局、各金融监管局依法加强法人监管，关注个人营销体制机制的科学性、稳定性和可持续性。各金融监管局应当严格落实属地监管责任，加强调查检查，强化保险销售行为监管，防范销售误导和套利风险。对于违反监管要求的机构和个人，依法依规严肃查处追责。区分保险销售人员个人责任和公司管理责任，统筹做好尽职免责和失职双罚。

　　十三、保险专业代理机构、保险经纪人，以及其他开展人身保险产品销售和提供保险服务的机构和渠道，参照本通知有关要求执行。