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清远市(佛冈县、阳山县、清新区、连山壮族瑶族自治县、清城区、连南瑶族自治县、英德市、连州市)

牡丹江市(东宁市、阳明区、绥芬河市、海林市、西安区、穆棱市、林口县、宁安市、爱民区、东安区)

潍坊市(坊子区、安丘市、青州市、昌邑市、寒亭区、昌乐县、临朐县、寿光市、诸城市、高密市、潍城区、奎文区)

沈阳市(新民市、沈河区、和平区、苏家屯区、法库县、铁西区、于洪区、皇姑区、辽中区、大东区、康平县、浑南区、沈北新区)  太原市(阳曲县、杏花岭区、万柏林区、小店区、娄烦县、晋源区、清徐县、古交市、迎泽区、尖草坪区)

甘南藏族自治州(卓尼县、碌曲县、迭部县、合作市、夏河县、玛曲县、临潭县、舟曲县)

盘锦市(双台子区、大洼区、盘山县、兴隆台区)

唐山市(丰南区、玉田县、开平区、曹妃甸区、古冶区、迁西县、丰润区、滦州市、遵化市、路南区、迁安市、滦南县、路北区、乐亭县)内江市(威远县、隆昌市、资中县、东兴区、市中区)

六盘水市(六枝特区、水城区、盘州市、钟山区)  焦作市(山阳区、孟州市、温县、马村区、解放区、博爱县、沁阳市、武陟县、修武县、中站区)

内蒙古自治区

金华市(义乌市、浦江县、金东区、永康市、兰溪市、武义县、东阳市、婺城区、磐安县)

南京市(六合区、鼓楼区、玄武区、溧水区、秦淮区、雨花台区、栖霞区、浦口区、建邺区、高淳区、江宁区)

怒江傈僳族自治州(泸水市、兰坪白族普米族自治县、福贡县、贡山独龙族怒族自治县)

马鞍山市(博望区、当涂县、和县、雨山区、花山区、含山县)

鄂州市(梁子湖区、华容区、鄂城区)

凉山彝族自治州(木里藏族自治县、宁南县、冕宁县、昭觉县、美姑县、甘洛县、会理市、会东县、越西县、喜德县、普格县、布拖县、雷波县、金阳县、盐源县、西昌市、德昌县)

西安市(未央区、雁塔区、灞桥区、临潼区、阎良区、长安区、高陵区、莲湖区、新城区、碑林区、周至县、蓝田县、鄠邑区)

贵阳市(乌当区、观山湖区、息烽县、云岩区、南明区、花溪区、开阳县、清镇市、白云区、修文县)

海西蒙古族藏族自治州(茫崖市、乌兰县、格尔木市、天峻县、都兰县、德令哈市)

松原市(长岭县、乾安县、前郭尔罗斯蒙古族自治县、宁江区、扶余市)

衡阳市(衡阳县、南岳区、衡山县、雁峰区、珠晖区、祁东县、衡东县、耒阳市、蒸湘区、常宁市、衡南县、石鼓区)

汕头市(潮南区、金平区、潮阳区、龙湖区、南澳县、澄海区、濠江区)

广西壮族自治区

厦门市(海沧区、同安区、湖里区、翔安区、集美区、思明区)

揭阳市(揭东区、榕城区、惠来县、普宁市、揭西县)

固原市(彭阳县、隆德县、泾源县、西吉县、原州区)

赤峰市(克什克腾旗、元宝山区、喀喇沁旗、宁城县、翁牛特旗、松山区、红山区、敖汉旗、林西县、巴林右旗、巴林左旗、阿鲁科尔沁旗)

安阳市(安阳县、殷都区、北关区、林州市、文峰区、龙安区、汤阴县、内黄县、滑县)

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赣州市(定南县、信丰县、于都县、南康区、石城县、全南县、安远县、章贡区、大余县、寻乌县、瑞金市、上犹县、龙南市、崇义县、会昌县、赣县区、宁都县、兴国县)

阜新市(海州区、太平区、新邱区、彰武县、清河门区、阜新蒙古族自治县、细河区)

三沙市(南沙区、西沙区)

抚州市(金溪县、黎川县、乐安县、东乡区、资溪县、崇仁县、南丰县、南城县、广昌县、宜黄县、临川区)  忻州市(保德县、忻府区、代县、五寨县、宁武县、繁峙县、静乐县、五台县、偏关县、原平市、定襄县、神池县、河曲县、岢岚县)

阳泉市(郊区、平定县、城区、矿区、盂县)

淄博市(高青县、周村区、沂源县、张店区、淄川区、临淄区、博山区、桓台县)

齐齐哈尔市(铁锋区、昂昂溪区、泰来县、讷河市、碾子山区、富拉尔基区、甘南县、依安县、龙江县、克东县、拜泉县、克山县、建华区、龙沙区、梅里斯达斡尔族区、富裕县)阳江市(阳春市、阳东区、阳西县、江城区)

保定市(清苑区、顺平县、容城县、安国市、博野县、阜平县、莲池区、唐县、高阳县、竞秀区、涞源县、望都县、安新县、定州市、定兴县、雄县、涞水县、曲阳县、涿州市、易县、满城区、徐水区、蠡县、高碑店市)  平顶山市(郏县、汝州市、舞钢市、新华区、石龙区、宝丰县、鲁山县、卫东区、叶县、湛河区)

莆田市(城厢区、荔城区、秀屿区、涵江区、仙游县)

眉山市(东坡区、洪雅县、青神县、彭山区、仁寿县、丹棱县)

佳木斯市(桦南县、郊区、东风区、同江市、桦川县、前进区、抚远市、汤原县、富锦市、向阳区)兰州市(皋兰县、城关区、西固区、红古区、安宁区、榆中县、七里河区、永登县)

枣庄市(滕州市、台儿庄区、山亭区、薛城区、峄城区、市中区)

鄂尔多斯市(鄂托克旗、准格尔旗、乌审旗、杭锦旗、东胜区、达拉特旗、鄂托克前旗、伊金霍洛旗、康巴什区)

秦皇岛市(青龙满族自治县、山海关区、昌黎县、北戴河区、卢龙县、抚宁区、海港区)

邯郸市(永年区、邯山区、邱县、峰峰矿区、武安市、馆陶县、肥乡区、磁县、曲周县、复兴区、广平县、涉县、丛台区、临漳县、鸡泽县、成安县、大名县、魏县)

包头市(九原区、青山区、白云鄂博矿区、昆都仑区、固阳县、东河区、达尔罕茂明安联合旗、石拐区、土默特右旗)

阿克苏地区(乌什县、沙雅县、拜城县、温宿县、库车市、柯坪县、阿克苏市、阿瓦提县、新和县)

九江市(都昌县、瑞昌市、彭泽县、湖口县、浔阳区、永修县、濂溪区、德安县、柴桑区、修水县、武宁县、共青城市、庐山市)

荆州市(松滋市、石首市、洪湖市、沙市区、公安县、监利市、荆州区、江陵县)

聊城市(冠县、茌平区、莘县、高唐县、阳谷县、东阿县、东昌府区、临清市)

湘西土家族苗族自治州(保靖县、泸溪县、花垣县、吉首市、古丈县、凤凰县、永顺县、龙山县)

雅安市(雨城区、石棉县、名山区、芦山县、荥经县、天全县、宝兴县、汉源县)

葫芦岛市(绥中县、建昌县、龙港区、连山区、兴城市、南票区)

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巴彦淖尔市(临河区、五原县、乌拉特后旗、磴口县、杭锦后旗、乌拉特前旗、乌拉特中旗)

　　2025年4月18日，皇氏集团（维权）股份有限公司（简称：皇氏集团，代码：002329）发布《关于公司及相关当事人收到行政处罚事先告知书的公告》。

　　经中国证监会广西监管局查明，皇氏集团涉嫌违法的事实如下：2019年11月11日，皇氏集团全资子公司皇氏数智有限公司（以下简称皇氏数智）与泰安市东岳财富股权投资基金有限公司（以下简称东岳财富）签订了《泰安市东岳数智股权投资基金合伙企业（有限合伙）合伙协议之补充协议》（以下简称《补充协议》）。

　　《补充协议》主要内容包括：一是差额补足事项，即皇氏数智确保东岳财富在持有基金份额期间，每年能从基金取得投资本金6.5%的投资收益，如实际投资收益金额小于6.5%的约定收益金额，皇氏数智应支付差额部分；二是远期回购事项，即基金未达到在2025年度实现净利润不低于4亿元，皇氏数智应收购东岳财富持有的3.1亿元基金份额。

　　上述《补充协议》属于《中华人民共和国证券法》第八十条第二款第三项、《上市公司信息披露管理办法》第三十条第二款第三项规定的重要合同。根据《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号—年度报告的内容与格式》第四十六条、第四十一条第四项，《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号—年度报告的内容与格式》第五十七条、第五十五条第四项的规定，皇氏集团应当在相关定期报告中披露上述重大合同及其履行情况。

　　对于上述事项，皇氏集团未在2019年年度报告、2020年年度报告、2021年年度报告、2022年年度报告中予以披露，存在重大遗漏。直至2023年11月21日，皇氏集团才对《补充协议》主要内容进行披露。

　　故中国证监会广西监管局拟决定：对皇氏集团及其责任人员责令改正，给予警告，并各处以罚款。

　　之前，2023年11月22日，皇氏集团发布《关于诉讼事项的公告》。2025年4月1日，皇氏集团股份有限公司（简称：皇氏集团，代码：002329）发布《关于公司收到立案告知书的公告》。称，公司收到《立案告知书》后，对近期经营情况自查如下：2019年11月11日，皇氏集团原子公司皇氏数智有限公司与泰安市东岳财富股权投资基金有限公司签订《泰安市东岳数智股权投资基金合伙企业（有限合伙）合伙协议》（以下简称“《合伙协议》”）、《泰安市东岳数智股权投资基金合伙企业（有限合伙）合伙协议之补充协议》（以下简称“《补充协议》”），2019年11月12日，公司对《合伙协议》进行披露，但未披露《补充协议》，直至公司于2023年11月收到关于皇氏数智有限公司与泰安市东岳财富股权投资基金有限公司签订《合伙协议》及《补充协议》引发的合同纠纷案件诉讼材料，才对该《补充协议》主要内容进行披露。

　　根据《民法典》、《证券法》及最高人民法院的关于虚假陈述民事赔偿司法解释的规定，上市公司、控股股东、实际控制人、董监高人员及其中介机构等因虚假陈述等的证券欺诈行为导致证券投资者权益受损的，应承担民事赔偿责任，赔偿范围包括：投资差额、佣金、印花税和利息损失等。权益受损的证券投资者可以向有管辖权的法院提起民事赔偿诉讼。

　　由于皇氏集团涉嫌信息披露违法违规，被中国证监会预处罚，为维护证券投资者合法权益，上海汉联律师事务所宋一欣律师向曾经购买过皇氏集团的证券投资者展开诉讼代理征集，代理投资者索赔诉讼，权益受损的证券投资者可以向前述律师进行索赔登记。

　　宋一欣律师认为，皇氏集团案的索赔条件为：2020年4月15日至2023年11月21日间买入皇氏集团股票或债券等证券市场公开发行产品，并在2023年11月22日及之后卖出或继续持有的受损投资者，可以办理索赔登记。

　　★（律师对本案的提示与说明）

　　1．上述提示的索赔条件仅供参考，不涉及投资者任何证券投资决策和证券买卖建议。索赔的最终条件将根据中国证监会行政处罚的结论进一步调整，并以相关法院最终生效的判决所认定的法律时点、赔付对象、赔付范围、赔付标准、会计计算方式为准。

　　2．以行政处罚决定为特征的前置条件取消后，投资者虽然可以直接诉讼，但由于调查手段有限，以立案调查通知或行政监管措施决定作为直接诉讼的依据起诉存在败诉的风险，所以，我作为专业律师提示投资者：行政处罚决定仍然应当作为提起诉讼的必要前提之一。

　　3．在拟提起的民事侵权诉讼案件中，上市公司退市与否，都不影响民事索赔侵权诉讼的进程，但有可能会影响诉讼的进度。而进入破产程序（包括重整、预重整或清算），则影响诉讼进度的可能会较大。如发生代表人诉讼，您可以选择参加或不参加、加入或退出。

　　4．投资者索赔登记或预登记应提供下列材料：（1）《身份证》复印件。（2）《证券账户开户信息确认单》原件（加盖证券公司营业部印章）。（3）从首次买入该股票/债券/权证等至今的《证券交易记录流水》原件（加盖证券公司营业部印章）。

　　（本文由上海汉联律师事务所宋一欣律师供稿，不代表新浪财经的观点。宋一欣律师，1992年起律师执业，现为上海汉联律师事务所合伙人。服务领域主要包括资本市场、证券市场、金融市场的法律服务及投资者/金融消费者权益维护。执业至今，为10000余件/起证券诉讼事务或股东纠纷事务提供过法律服务。编著有《证券法原理与实务》、《证券民事赔偿实务手册》、《股市维权》、《中国证券民事赔偿案件司法裁判文书汇编》、《董事责任保险与投资者权益保护》等书籍。执业证号：13101199210628065）

　　4月18日金融一线消息，国家金融监督管理总局发布《关于推动深化人身保险行业个人营销体制改革的通知》（以下简称《通知》）。《通知》指出，保险公司应当强化个人营销制度设计、产品研发、行为管控、费用管理等环节中的合规管理和风险监测，有效识别异常销售行为、销售套利风险等，及时预警并进行干预，保护保险消费者合法权益。建立因保险销售人员违法违规导致经济损失的佣金薪酬追索扣回机制，切实防范操作风险。

　　以下为《通知》全文：

　　为贯彻落实《国务院关于加强监管防范风险推动保险业高质量发展的若干意见》精神，推动人身保险行业建立管理体系科学、利益分配公平、激励机制有效的营销体制，培养笃守诚信理念、筑牢合规意识、明悉客户需求、具备专业知识、提供优质服务的高素质保险销售人才队伍，促进人身保险行业高质量发展，现就有关事项通知如下：

　　一、本通知所称保险销售人员包括代理制保险销售顾问和员工制保险销售顾问等。代理制保险销售顾问，是指与保险公司签订委托代理合同、从事保险代理业务的人员。员工制保险销售顾问，是指与保险公司签订劳动合同、专门从事保险销售的员工。

　　二、压实保险公司主体责任。保险公司应当切实承担保险销售人员合规管理和风险管理的主体责任。董事会承担个人营销体制发展战略、经营策略及其重大规划制定的最终决策责任；总公司管理层承担个人营销体制的机制构建、决策执行、风险管理的主要责任；各级分支机构和管理人员根据总公司授权承担保险销售人员的日常管理责任。保险公司对其委托的保险销售人员的销售行为管理依法承担法律责任。

　　三、提升保险销售人员专业化水平。保险公司应当持续强化保险销售人员全流程管理，健全完善保险销售人员招募选任、岗位培训、销售授权、行为管控、考核评价、激励约束、档案管理等制度体系，增强保险销售人员的合规意识、专业水平和服务能力，提升客户满意度。依法依规做好保险销售人员诚信信息登记及管理工作，确保程序规范严谨、内容真实准确，不得隐瞒、伪造诚信记录。

　　四、引导保险销售人员职业化发展。保险公司应当优化代理制保险销售顾问的管理机制，逐步构建支持保险销售顾问长期服务的组织架构、晋升体系和佣金薪酬激励制度。对于隶属于营销团队或参与营销团队管理发展的保险销售顾问，应当精简优化销售队伍层级，科学合理发放佣金激励，根据承担的营销、团队管理等不同职能实施相应激励政策，推动销售利益向直接保险销售顾问倾斜。对于自主开展保险销售活动的独立个人保险代理人，应当建立长期可持续的佣金薪酬激励制度，加强成本和风险管控，杜绝层级利益。

　　五、支持公司员工依法自愿转换为保险销售人员。在依法合规、公平自愿的前提下，签订劳动合同的员工可以与保险公司协商探索转换为员工制或代理制保险销售顾问。公司员工取得相应销售资质并纳入保险销售顾问管理后，可以根据保险公司授权及销售能力分级情况销售相应保险产品。保险公司要建立健全保险销售顾问转换管理制度，防范潜在利益冲突和道德风险，确保转换前后人员行为合规、风险管理有效、内部运转平稳。

　　六、深化执行“报行合一”。保险公司应当结合产品类型、销售难易和复杂程度、业务发展方向等，审慎、合理、差异化地确定个人代理渠道产品的费用假设。健全完善费用分摊机制，加强总费用与各类费用之间的统筹规划，明确总费用水平和费用结构。加强费用投放和测算管理，做到各期费用分摊合理、计量准确。强化预算执行考核刚性约束，加强费用假设回溯分析，实现精算假设费用、预算费用和考核费用相统一。

　　七、增强长期服务能力。保险公司应当根据既定的佣金政策、费用预算和考核机制，做好总体佣金的核算。建立与产品设计、费用结构相契合，与业务品质、服务质量相匹配的佣金激励设计和递延发放机制。对于缴费期5年（含）至10年的保单，佣金发放时间不得少于3年；对于缴费期10年及以上的保单，佣金发放时间不得少于5年。引导保险销售人员长期留存，持续为客户提供良好服务。对于不同类型保险销售人员，保险公司应当建立平衡合理的佣金激励分配机制，切实保障保险销售人员合法权益。

　　八、强化合规和风险管理。保险公司应当强化个人营销制度设计、产品研发、行为管控、费用管理等环节中的合规管理和风险监测，有效识别异常销售行为、销售套利风险等，及时预警并进行干预，保护保险消费者合法权益。建立因保险销售人员违法违规导致经济损失的佣金薪酬追索扣回机制，切实防范操作风险。

　　九、坚持以客户为中心。保险公司应当建立健全适当性管理制度，完善相关风险管理、培训考核、执业规范、监督问责等机制，打造客户全生命周期服务体系，确保将合适的产品和服务提供给合适的消费者，更好满足消费者日益增长的保险保障和财富管理需求。充分发挥科技赋能作用，建立团队管理、合规管理和专业提升等信息化平台，提升客户服务数智化水平。加强对保险销售人员的行为管理，不得宣传仅以保费、佣金等为衡量标准的荣誉称号。

　　十、增强职业认同感和归属感。保险公司应当主动加强与地方政府、各地保险行业协会和相关部门的沟通，推动支持保险销售人员按照灵活就业人员相关政策参加社会保险、办理居住证等，有力有效提升保险销售人员福利保障水平。中国保险行业协会应当推动建立具有中国特色的保险销售人员职业荣誉评价体系。

　　十一、充分发挥行业组织作用。中国保险行业协会应当建立人身保险产品分类和保险销售人员分级标准，组织保险公司稳妥有序做好保险销售人员分级评价工作。建立健全保险销售人员诚信信息管理和运用机制，规范保险销售人员在市场主体间的合理有序流动。

　　十二、依法严格监管。金融监管总局、各金融监管局依法加强法人监管，关注个人营销体制机制的科学性、稳定性和可持续性。各金融监管局应当严格落实属地监管责任，加强调查检查，强化保险销售行为监管，防范销售误导和套利风险。对于违反监管要求的机构和个人，依法依规严肃查处追责。区分保险销售人员个人责任和公司管理责任，统筹做好尽职免责和失职双罚。

　　十三、保险专业代理机构、保险经纪人，以及其他开展人身保险产品销售和提供保险服务的机构和渠道，参照本通知有关要求执行。