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淮南市(大通区、寿县、田家庵区、八公山区、凤台县、谢家集区、潘集区)

长春市(公主岭市、朝阳区、南关区、双阳区、宽城区、德惠市、九台区、榆树市、二道区、绿园区、农安县)

永州市(蓝山县、新田县、宁远县、道县、祁阳市、零陵区、冷水滩区、江华瑶族自治县、江永县、东安县、双牌县)

景德镇市(昌江区、珠山区、乐平市、浮梁县)  呼伦贝尔市(满洲里市、根河市、陈巴尔虎旗、新巴尔虎右旗、扎赉诺尔区、鄂温克族自治旗、鄂伦春自治旗、扎兰屯市、莫力达瓦达斡尔族自治旗、阿荣旗、额尔古纳市、牙克石市、新巴尔虎左旗、海拉尔区)

亳州市(蒙城县、利辛县、谯城区、涡阳县)

济宁市(邹城市、曲阜市、金乡县、嘉祥县、汶上县、兖州区、泗水县、鱼台县、微山县、任城区、梁山县)

沈阳市(浑南区、和平区、沈河区、法库县、新民市、铁西区、于洪区、辽中区、沈北新区、苏家屯区、康平县、大东区、皇姑区)

青岛市(胶州市、市南区、平度市、城阳区、崂山区、黄岛区、李沧区、市北区、莱西市、即墨区)  台州市(椒江区、路桥区、临海市、仙居县、黄岩区、天台县、玉环市、三门县、温岭市)

九江市(德安县、湖口县、共青城市、都昌县、庐山市、浔阳区、柴桑区、修水县、彭泽县、瑞昌市、濂溪区、武宁县、永修县)

金昌市(金川区、永昌县)

苏州市(相城区、虎丘区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、姑苏区、吴江区、吴中区)

鸡西市(鸡东县、虎林市、密山市、恒山区、城子河区、麻山区、滴道区、鸡冠区、梨树区)

日照市(五莲县、东港区、莒县、岚山区)

烟台市(芝罘区、龙口市、莱山区、福山区、招远市、莱州市、蓬莱区、莱阳市、海阳市、栖霞市、牟平区)

江门市(蓬江区、台山市、恩平市、鹤山市、开平市、江海区、新会区)

抚州市(黎川县、南城县、东乡区、金溪县、临川区、资溪县、宜黄县、南丰县、乐安县、广昌县、崇仁县)

眉山市(仁寿县、青神县、东坡区、丹棱县、彭山区、洪雅县)

阳江市(江城区、阳春市、阳西县、阳东区)

乐山市(犍为县、沐川县、沙湾区、井研县、峨边彝族自治县、金口河区、五通桥区、马边彝族自治县、市中区、夹江县、峨眉山市)

廊坊市(大城县、香河县、安次区、霸州市、大厂回族自治县、文安县、三河市、广阳区、固安县、永清县)

承德市(兴隆县、承德县、双滦区、滦平县、宽城满族自治县、双桥区、隆化县、围场满族蒙古族自治县、鹰手营子矿区、丰宁满族自治县、平泉市)

阿里地区(札达县、噶尔县、革吉县、措勤县、普兰县、日土县、改则县)

白银市(白银区、靖远县、会宁县、景泰县、平川区)

延边朝鲜族自治州(汪清县、图们市、延吉市、安图县、珲春市、和龙市、龙井市、敦化市)

新乡市(卫辉市、新乡县、长垣市、凤泉区、卫滨区、原阳县、获嘉县、牧野区、封丘县、辉县市、延津县、红旗区)

红河哈尼族彝族自治州(泸西县、金平苗族瑶族傣族自治县、屏边苗族自治县、蒙自市、建水县、元阳县、个旧市、弥勒市、红河县、石屏县、绿春县、开远市、河口瑶族自治县)

运城市(临猗县、万荣县、闻喜县、稷山县、平陆县、盐湖区、绛县、永济市、芮城县、垣曲县、夏县、新绛县、河津市)

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大兴安岭地区(呼玛县、塔河县、漠河市)

昆明市(安宁市、宜良县、寻甸回族彝族自治县、嵩明县、盘龙区、五华区、东川区、晋宁区、石林彝族自治县、呈贡区、富民县、禄劝彝族苗族自治县、西山区、官渡区)

内江市(隆昌市、东兴区、威远县、市中区、资中县)

朔州市(应县、平鲁区、山阴县、右玉县、怀仁市、朔城区)  锡林郭勒盟(阿巴嘎旗、太仆寺旗、锡林浩特市、多伦县、镶黄旗、苏尼特右旗、二连浩特市、正镶白旗、苏尼特左旗、正蓝旗、东乌珠穆沁旗、西乌珠穆沁旗)

滁州市(定远县、凤阳县、全椒县、琅琊区、来安县、天长市、南谯区、明光市)

广西壮族自治区

武汉市(洪山区、江夏区、青山区、汉南区、蔡甸区、东西湖区、硚口区、黄陂区、新洲区、江岸区、武昌区、汉阳区、江汉区)郴州市(北湖区、嘉禾县、苏仙区、临武县、安仁县、永兴县、宜章县、桂阳县、桂东县、资兴市、汝城县)

杭州市(富阳区、淳安县、桐庐县、西湖区、拱墅区、余杭区、临安区、建德市、钱塘区、临平区、萧山区、上城区、滨江区)  盐城市(建湖县、响水县、射阳县、滨海县、大丰区、阜宁县、东台市、亭湖区、盐都区)

伊春市(丰林县、铁力市、南岔县、嘉荫县、乌翠区、汤旺县、大箐山县、伊美区、金林区、友好区)

梧州市(藤县、岑溪市、蒙山县、龙圩区、长洲区、万秀区、苍梧县)

潮州市(湘桥区、潮安区、饶平县)武威市(凉州区、天祝藏族自治县、民勤县、古浪县)

湖州市(南浔区、长兴县、安吉县、吴兴区、德清县)

山南市(加查县、琼结县、乃东区、错那市、隆子县、曲松县、扎囊县、贡嘎县、洛扎县、措美县、浪卡子县、桑日县)

阿坝藏族羌族自治州(理县、阿坝县、黑水县、壤塘县、九寨沟县、红原县、茂县、汶川县、若尔盖县、金川县、松潘县、小金县、马尔康市)

南通市(海安市、如皋市、如东县、通州区、海门区、崇川区、启东市)

松原市(宁江区、乾安县、前郭尔罗斯蒙古族自治县、长岭县、扶余市)

巴中市(通江县、恩阳区、平昌县、南江县、巴州区)

遵义市(红花岗区、绥阳县、赤水市、播州区、余庆县、仁怀市、习水县、务川仡佬族苗族自治县、凤冈县、湄潭县、正安县、桐梓县、汇川区、道真仡佬族苗族自治县)

株洲市(攸县、荷塘区、醴陵市、芦淞区、茶陵县、炎陵县、石峰区、天元区、渌口区)

扬州市(广陵区、高邮市、江都区、宝应县、邗江区、仪征市)

巴彦淖尔市(临河区、磴口县、乌拉特前旗、乌拉特中旗、乌拉特后旗、五原县、杭锦后旗)

济南市(市中区、平阴县、历下区、槐荫区、历城区、天桥区、莱芜区、钢城区、章丘区、商河县、济阳区、长清区)

襄阳市(樊城区、枣阳市、南漳县、老河口市、宜城市、襄城区、谷城县、襄州区、保康县)

六安市(金安区、霍邱县、霍山县、金寨县、舒城县、叶集区、裕安区)

保定市(容城县、雄县、唐县、定州市、涞源县、蠡县、安新县、涞水县、定兴县、望都县、涿州市、竞秀区、高碑店市、易县、曲阳县、顺平县、安国市、莲池区、满城区、阜平县、清苑区、高阳县、博野县、徐水区)

钦州市(钦北区、钦南区、浦北县、灵山县)

塔城地区(沙湾市、裕民县、额敏县、托里县、和布克赛尔蒙古自治县、乌苏市、塔城市)

　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。