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昼夜更替(双胞胎1V2)笔趣阁-感受国产影视的独特风格与深刻内涵！电话区域：

保定市(定兴县、蠡县、容城县、安新县、博野县、定州市、曲阳县、雄县、涿州市、阜平县、顺平县、竞秀区、高碑店市、满城区、涞水县、高阳县、安国市、徐水区、清苑区、唐县、望都县、易县、莲池区、涞源县)

茂名市(信宜市、电白区、化州市、高州市、茂南区)

铁岭市(银州区、开原市、西丰县、清河区、昌图县、调兵山市、铁岭县)

北海市(铁山港区、合浦县、海城区、银海区)  赤峰市(喀喇沁旗、宁城县、翁牛特旗、红山区、林西县、克什克腾旗、巴林右旗、阿鲁科尔沁旗、巴林左旗、敖汉旗、松山区、元宝山区)

沈阳市(沈北新区、苏家屯区、辽中区、和平区、大东区、浑南区、沈河区、于洪区、皇姑区、法库县、康平县、铁西区、新民市)

唐山市(古冶区、丰润区、路南区、遵化市、玉田县、滦州市、开平区、迁安市、曹妃甸区、乐亭县、滦南县、丰南区、迁西县、路北区)

泸州市(合江县、古蔺县、龙马潭区、江阳区、泸县、纳溪区、叙永县)辽阳市(文圣区、弓长岭区、白塔区、太子河区、辽阳县、宏伟区、灯塔市)

梅州市(蕉岭县、大埔县、梅县区、兴宁市、丰顺县、梅江区、五华县、平远县)  桂林市(恭城瑶族自治县、秀峰区、全州县、永福县、阳朔县、灌阳县、平乐县、龙胜各族自治县、雁山区、资源县、兴安县、象山区、灵川县、临桂区、叠彩区、荔浦市、七星区)

沧州市(孟村回族自治县、任丘市、南皮县、泊头市、肃宁县、黄骅市、盐山县、东光县、青县、沧县、新华区、吴桥县、运河区、河间市、献县、海兴县)

兰州市(安宁区、西固区、城关区、榆中县、永登县、七里河区、红古区、皋兰县)

乌海市(海勃湾区、海南区、乌达区)

鄂尔多斯市(杭锦旗、鄂托克前旗、鄂托克旗、康巴什区、乌审旗、准格尔旗、伊金霍洛旗、东胜区、达拉特旗)

太原市(晋源区、清徐县、尖草坪区、万柏林区、小店区、古交市、阳曲县、杏花岭区、迎泽区、娄烦县)

常州市(天宁区、溧阳市、钟楼区、新北区、武进区、金坛区)

果洛藏族自治州(玛多县、玛沁县、班玛县、甘德县、久治县、达日县)

肇庆市(广宁县、高要区、德庆县、端州区、封开县、鼎湖区、怀集县、四会市)

海南藏族自治州(共和县、兴海县、贵南县、贵德县、同德县)

张家口市(涿鹿县、桥东区、沽源县、桥西区、阳原县、宣化区、崇礼区、尚义县、蔚县、怀安县、康保县、赤城县、张北县、怀来县、下花园区、万全区)

吉安市(吉水县、井冈山市、万安县、遂川县、新干县、青原区、永新县、泰和县、吉安县、吉州区、永丰县、安福县、峡江县)

新余市(渝水区、分宜县)

南阳市(淅川县、方城县、卧龙区、内乡县、宛城区、邓州市、镇平县、南召县、新野县、西峡县、唐河县、社旗县、桐柏县)

广州市(越秀区、番禺区、南沙区、荔湾区、花都区、黄埔区、天河区、增城区、海珠区、白云区、从化区)

昌吉回族自治州(玛纳斯县、吉木萨尔县、奇台县、阜康市、呼图壁县、昌吉市、木垒哈萨克自治县)

巴彦淖尔市(磴口县、杭锦后旗、五原县、乌拉特中旗、临河区、乌拉特前旗、乌拉特后旗)

珠海市(斗门区、香洲区、金湾区)

呼和浩特市(托克托县、回民区、武川县、赛罕区、清水河县、玉泉区、新城区、土默特左旗、和林格尔县)

江门市(蓬江区、恩平市、江海区、台山市、鹤山市、新会区、开平市)

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安康市(岚皋县、宁陕县、紫阳县、石泉县、汉滨区、平利县、镇坪县、旬阳市、汉阴县、白河县)

酒泉市(金塔县、玉门市、敦煌市、肃北蒙古族自治县、阿克塞哈萨克族自治县、瓜州县、肃州区)

哈密市(巴里坤哈萨克自治县、伊吾县、伊州区)

榆林市(神木市、府谷县、清涧县、米脂县、子洲县、定边县、靖边县、绥德县、佳县、横山区、吴堡县、榆阳区)  中卫市(沙坡头区、中宁县、海原县)

内江市(市中区、资中县、东兴区、威远县、隆昌市)

天水市(秦安县、甘谷县、张家川回族自治县、麦积区、武山县、清水县、秦州区)

宜春市(袁州区、铜鼓县、万载县、上高县、樟树市、丰城市、靖安县、奉新县、宜丰县、高安市)海口市(美兰区、秀英区、龙华区、琼山区)

黄冈市(黄州区、罗田县、蕲春县、红安县、团风县、英山县、麻城市、武穴市、浠水县、黄梅县)  平凉市(崇信县、庄浪县、静宁县、灵台县、华亭市、崆峒区、泾川县)

佳木斯市(富锦市、郊区、桦南县、东风区、汤原县、桦川县、向阳区、前进区、抚远市、同江市)

淮北市(相山区、杜集区、濉溪县、烈山区)

石河子市(新星市、北屯市、图木舒克市、胡杨河市、可克达拉市、阿拉尔市、铁门关市、昆玉市、白杨市、五家渠市、双河市)济宁市(任城区、泗水县、金乡县、汶上县、曲阜市、梁山县、嘉祥县、鱼台县、微山县、邹城市、兖州区)

湖州市(南浔区、吴兴区、长兴县、德清县、安吉县)

福州市(闽清县、永泰县、马尾区、台江区、仓山区、晋安区、平潭县、连江县、罗源县、长乐区、福清市、鼓楼区、闽侯县)

上海市(黄浦区、杨浦区、金山区、嘉定区、浦东新区、闵行区、徐汇区、宝山区、长宁区、奉贤区、普陀区、松江区、静安区、青浦区、崇明区、虹口区)

宜昌市(枝江市、秭归县、西陵区、远安县、长阳土家族自治县、猇亭区、夷陵区、当阳市、点军区、伍家岗区、五峰土家族自治县、兴山县、宜都市)

绥化市(肇东市、安达市、兰西县、明水县、望奎县、北林区、青冈县、庆安县、海伦市、绥棱县)

郴州市(永兴县、嘉禾县、桂东县、宜章县、北湖区、临武县、安仁县、苏仙区、资兴市、汝城县、桂阳县)

固原市(泾源县、彭阳县、隆德县、西吉县、原州区)

锦州市(北镇市、凌河区、义县、古塔区、凌海市、黑山县、太和区)

惠州市(惠东县、龙门县、惠阳区、惠城区、博罗县)

昆明市(禄劝彝族苗族自治县、寻甸回族彝族自治县、五华区、呈贡区、富民县、嵩明县、西山区、安宁市、宜良县、东川区、晋宁区、盘龙区、石林彝族自治县、官渡区)

成都市(双流区、武侯区、青羊区、崇州市、金堂县、温江区、简阳市、大邑县、新都区、邛崃市、新津区、青白江区、都江堰市、彭州市、金牛区、郫都区、蒲江县、龙泉驿区、成华区、锦江区)

鹤岗市(工农区、向阳区、萝北县、绥滨县、东山区、兴安区、南山区、兴山区)

通辽市(开鲁县、库伦旗、扎鲁特旗、霍林郭勒市、奈曼旗、科尔沁左翼后旗、科尔沁左翼中旗、科尔沁区)

连云港市(海州区、东海县、赣榆区、灌云县、灌南县、连云区)

黔南布依族苗族自治州(惠水县、都匀市、荔波县、贵定县、三都水族自治县、瓮安县、龙里县、平塘县、福泉市、长顺县、罗甸县、独山县)

邯郸市(广平县、魏县、磁县、丛台区、肥乡区、成安县、峰峰矿区、永年区、邱县、武安市、馆陶县、涉县、鸡泽县、邯山区、临漳县、复兴区、大名县、曲周县)

　　来源：泰康人寿保险

　　4月17日，泰康第24届世纪圣典圆满举办，泰康保险集团创始人、董事长兼CEO陈东升发表演讲，与读者分享。

　　金陵形盛，虎踞龙盘，江川壮阔。泰康第24届世纪圣典来到“江南第一府”南京。在这最美人间四月天，南京以六朝古都赳赳雄气，迎接泰康最尊贵的圣典英雄，以天下文枢脉脉风流，为圣典英雄们佩戴荣耀桂冠。

　　致敬圣典英雄

　　世纪圣典24载，崇尚销售、崇尚绩优、崇尚英雄、崇尚荣誉，从百人盛会发展为汇聚千名精英的顶级荣誉殿堂。累计15924位精英参与，足迹遍布五大洲20座城市，践行了公司“体面的职业、稳定的收入、美满的家庭、健康的体魄、充足的闲暇，一起周游世界”的承诺。圣典英雄为泰康贡献标准保费、幸福有约，以及服务客户数都凸显绩优队伍特性。

　　本届入围者1180位。呈现两大趋势：第一是团队奖获奖人数占比提升显著；第二是HWP占比持续提升。更重要的是，入围英雄中，平均年龄44岁，队伍年轻化特征显著，与客户群体年龄高度匹配，具备全生命周期服务能力。

　　典范人物中，“长胜将军”尤为瞩目：李静莉、刘利、杨晶、周丽容、高素梅、罗涛、朱春林、裘丽琴8位累计20届入围，109位精英累计入围超10届。本届四位会长：个险会长任晓敏、银保会长谢颖、新业务会长孙剑平、法人会长黄晓红更是再创佳绩。

　　世纪圣典英雄就是高素质、年轻化的长期绩优标杆。在你们身上，看到了圣典英雄一代接一代，一波接一波的薪火相传，看到了泰康精神发扬光大，看到了泰康事业生生不息。鲜花和掌声属于你们！荣誉属于你们！向所有世纪圣典的英雄致敬！

　　绽放新寿险，做大做强绩优

　　开场节目《绽放》中，泰康在江苏大健康生态的员工、伙伴、“泰二代”以及泰康居民合唱团，用“童年的纯真、少年的狂野、中年的潇洒、老年的神闲”，唱出了泰康呵护全生命周期的梦想成真，唱响了泰康新寿险商业模式的前景无限。

　　这几年，整个行业还没有走出转型的困境，又遇上利率下行，双重压力带来的挑战，让泰康新寿险的价值更加凸显，让泰康的新寿险战略更加坚定。现在整个行业转型和发展的共识，其实也是泰康商业模式的共识。第一、拥抱医养实体；第二，走组织绩优化；第三，产品以分红险为主流。拥抱医养，拥抱绩优，就是拥抱中国寿险业发展的未来。

　　从2018年启动HWP项目以来，泰康的HWP已经从个人绩优，走向绩优组织，正在向规模化绩优组织迈进。泰康一份研究报告显示，寿险公司业绩好的，都是绩优做的大，做的早，做的全。

　　今天，寿险业发生了深刻变化。泰康就是要催生绩优，要从个人绩优走向组织绩优。今天的泰康正在展现出一种新的、强大的生命力。所以，泰康要坚定践行新寿险战略，毫不动摇做大做强绩优，坚定优增优聘优育，坚定HWP合伙人企业家出列，坚定双绩优双回归，坚定推动规模化绩优组织建设。

　　坚定三差经营，建设大健康闭环

　　坚定拥抱养老，拥抱健康，打造长寿闭环和健康闭环。这是泰康在学习、研究美国的经验教训之后带来的创新，也助力了行业高质量转型。

　　《没有管理的破产——平成寿险破产的真相》一书，分析了20世纪90年代日本“泡沫经济”破灭后，三分之一保险公司破产背后的原因，表面上是这些公司过分重视储蓄险销售冲规模，忽视了保障型产品对于利润的压舱石功能；在利差损出现的初期，又未能及时进行产品转型，导致死差和费差无法弥补持续扩大的利差亏损。本质上是内部战略规划失误、组织管理失控、财务数据失真、内外监控失位，叠加外部宏观环境造成的结果。

　　中国寿险业要吸取他们的教训，敬畏风险，三差经营，敏感敏锐。所以，泰康坚定推动分红险，坚定打造健康闭环，坚定做大健康支付，坚定建设强大的健康管理和健康服务体系，坚定推进服务产品化，最终推进“长寿有约”、“健康有约”、“护理有约”的销售。

　　只有敬畏风险，聚焦三差经营，泰康才能成为风险最小，效率最高，收益领先，久期匹配的寿险公司，才能实现长期、稳定发展，我们的事业平台才能够长久。在这样的平台之上，万物才能够茁壮成长，公司才有底气说：来泰康，可以开启一辈子的事业，还可以让事业代代相传。

　　刚刚在舞台上，我们有燕慧和胡旭辉，李静莉和戴婕的师徒组合；裘丽琴和裘一涵，王艳青和于艺的母女组合；凡玉和段廷平，王辉和杜俊俊，马聪和李杰的夫妻组合；还有孙剑平会长三姐妹的姐妹组合。所以我坚信，《泰康赠予我》这首歌，我们可以永远唱下去。

　　幸福有约还能卖多久？HWP的天花板在哪里？

　　前不久，公司在一线调研带回来两个问题。

　　一个是，幸福有约还能卖多久？我说，可以卖永久。幸福有约可以卖多久？关键就是要打造全生命周期医养康宁无缝对接的服务体系，要让泰康的养老社区入住函持续长久地成为社会稀缺资源。稀缺性就体现在：评价好、口碑好、一床难求。

　　今天，大健康民生工程正在成为现代服务业新的基础设施。泰康在全国布局的养老社区全部建成后，床位数量可以排到世界前列。

　　北京和上海现在已经是一床难求，所以，我们在北京和上海都要打造万张床位的养老社区“养联体”。在北京，我们计划在泰康之家·燕园以北建一所顶级的康复医院，且会持续扩大燕园规模，打造集中式的养老社区。到2030年，燕园会拥有一个超万张床位CCRC全生命周期的服务体系。这将是一个长寿时代医养康宁大健康产业集群，会为千家万户提供更优质的服务。

　　同时，幸福有约销售的天花板，还取决于泰康整个医养康宁服务体系的衔接。4月16日上午的新寿险论坛上，泰康保险集团总裁刘挺军、泰康之家首席执行官邱建伟、深圳前海泰康医院院长陈旻湖、泰康仙林鼓楼医院谢永平教授系统介绍了泰康的医养康宁服务体系。泰康养老社区进入了新阶段，泰康医疗的医教研一体、产学研结合已经有了初步基础。下午健康超体，看到了泰康仙林国际医养园区，“长寿医院+长寿社区+健康管理中心”融为一体，构建起健康管理、就医绿通、急性期治疗、康复护理、养老照护全流程无缝对接的医养康宁服务体系。

　　所以，泰康打造的“养联体”会扩大整个服务体系。我们要让泰康成为人们幸福生活的一部分。这就是泰康的战略，我们会把这句话变成现实。

　　另一个问题是：HWP有没有天花板？我多次提到，HWP就是销售之King。我们过去只服务个人和家庭，今天我们的服务从个人、家庭扩展到家族。过去只卖寿险产品，现在我们还卖医疗产品、理财产品、生命关怀产品。过去只卖保险产品，现在卖医养康宁全生命周期服务的现货产品。我们的边界就是最佳最优的筹资模式，就是全生命周期医养康宁无缝对接的服务体系。所以，我们的事业没有止境，HWP没有止境，没有天花板。

　　铸新寿险典范，做“服务好”标杆

　　长寿时代，自然生命、健康生命、财富生命相互影响、相互制约、相互促进。泰康开创的新寿险打造最佳最优筹资模式，构建全生命周期医养康宁无缝对接的服务体系，致力于成为长寿时代人们幸福生活的一部分。

　　绩优是新寿险的代言人，是泰康方案的传播者、建设者，是长寿时代幸福的使者。从去年开始，泰康把“服务好”作为衡量绩优团队的关键标准之一。在世纪圣典中也增加了“服务好”的评价维度和荣誉表彰。泰康就是要树立服务文化，坚持做大做强绩优。

　　什么是服务好？从三个层面来理解。

　　第一，底线。泰康29年，就是三句话：不诋毁同业，不误导客户，诚信经营。这是泰康的三个“天条”。现在，我们进入新寿险绩优一体化建设的新阶段，要更加坚守服务底线。本次圣典，有11个人的业绩达到标准，但业务品质出了问题，没有让他们入围。所以，我们讲的“服务好”，不是放在口头上，是动真格的。

　　第二，行为。就是我们用什么样的方式支撑我们的“服务好”，这就是新寿险三端协同的服务体系。“支付+服务+投资”帮助客户解决长寿时代的筹资问题，无缝对接的医养康宁服务体系，解决长寿时代健康养老的需求，这就是泰康最核心的竞争能力。

　　第三，服务品质和服务品牌。就是一流的硬件、超值的服务、厚道的价格，让我们的产品和服务安心、便捷、实惠。服务端是新寿险商业模式创新的起点，泰康商业模式的成功也取决于服务端品质的好坏。圣典英雄是泰康最精英的队伍，一定要成为新寿险的典范，做“服务好”的标杆。

　　明年即将迎来泰康30周年。三十而立，泰康从一家模仿性的普通寿险公司，走向综合性的寿险集团，到今天成为大健康、大民生幸福工程的头部企业。我们正在成为一家大赛道头部企业，正在成为一家受到国内外同行尊重、借鉴的创新型企业。这一天，我们用了30年。三十而立，是“立”起了中国的一个民族品牌，“立”起了寿险业的一种创新商业模式，“立”起了引领长寿时代的泰康方案、新寿险的创新模式。

　　明年，世纪圣典也将迎来25周年。2026，我们再相见！