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沈阳市(铁西区、新民市、沈北新区、大东区、皇姑区、沈河区、辽中区、于洪区、苏家屯区、和平区、康平县、浑南区、法库县)

厦门市(思明区、翔安区、海沧区、湖里区、同安区、集美区)

衡阳市(耒阳市、南岳区、雁峰区、石鼓区、祁东县、衡阳县、衡南县、珠晖区、衡山县、蒸湘区、衡东县、常宁市)

营口市(鲅鱼圈区、站前区、老边区、盖州市、大石桥市、西市区)  贵港市(港南区、桂平市、港北区、平南县、覃塘区)

昆明市(寻甸回族彝族自治县、盘龙区、嵩明县、宜良县、官渡区、五华区、呈贡区、石林彝族自治县、禄劝彝族苗族自治县、东川区、安宁市、西山区、晋宁区、富民县)

无锡市(梁溪区、锡山区、新吴区、宜兴市、滨湖区、江阴市、惠山区)

重庆市(万州区、巴南区、丰都县、巫溪县、秀山土家族苗族自治县、垫江县、合川区、石柱土家族自治县、沙坪坝区、黔江区、綦江区、云阳县、奉节县、忠县、渝北区、潼南区、璧山区、巫山县、江北区、九龙坡区、江津区、开州区、酉阳土家族苗族自治县、长寿区、永川区、梁平区、武隆区、南川区、南岸区、大渡口区、铜梁区、北碚区、城口县、彭水苗族土家族自治县、大足区、荣昌区、渝中区、涪陵区)

内江市(威远县、隆昌市、资中县、市中区、东兴区)  银川市(贺兰县、兴庆区、永宁县、金凤区、西夏区、灵武市)

唐山市(遵化市、丰润区、迁西县、迁安市、开平区、滦南县、路南区、古冶区、丰南区、滦州市、乐亭县、玉田县、曹妃甸区、路北区)

珠海市(斗门区、香洲区、金湾区)

威海市(荣成市、环翠区、乳山市、文登区)

惠州市(惠城区、惠阳区、龙门县、博罗县、惠东县)

鹤岗市(东山区、兴安区、向阳区、萝北县、南山区、工农区、兴山区、绥滨县)

江门市(开平市、新会区、鹤山市、台山市、江海区、蓬江区、恩平市)

三门峡市(陕州区、渑池县、卢氏县、灵宝市、义马市、湖滨区)

西双版纳傣族自治州(勐海县、勐腊县、景洪市)

延边朝鲜族自治州(珲春市、安图县、龙井市、敦化市、汪清县、图们市、和龙市、延吉市)

通化市(东昌区、通化县、集安市、柳河县、二道江区、辉南县、梅河口市)

郑州市(二七区、登封市、金水区、新密市、中原区、惠济区、中牟县、管城回族区、上街区、巩义市、荥阳市、新郑市)

宁德市(屏南县、福安市、霞浦县、周宁县、柘荣县、寿宁县、古田县、福鼎市、蕉城区)

六盘水市(水城区、六枝特区、盘州市、钟山区)

大理白族自治州(剑川县、南涧彝族自治县、弥渡县、祥云县、洱源县、云龙县、巍山彝族回族自治县、大理市、漾濞彝族自治县、永平县、宾川县、鹤庆县)

漳州市(龙海区、东山县、漳浦县、南靖县、平和县、长泰区、诏安县、云霄县、华安县、龙文区、芗城区)

孝感市(应城市、大悟县、安陆市、孝昌县、云梦县、汉川市、孝南区)

牡丹江市(东安区、绥芬河市、爱民区、海林市、东宁市、西安区、阳明区、林口县、宁安市、穆棱市)

湛江市(廉江市、雷州市、徐闻县、霞山区、麻章区、赤坎区、坡头区、遂溪县、吴川市)

迪庆藏族自治州(德钦县、维西傈僳族自治县、香格里拉市)

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芜湖市(南陵县、鸠江区、镜湖区、无为市、湾沚区、弋江区、繁昌区)

松原市(长岭县、宁江区、前郭尔罗斯蒙古族自治县、乾安县、扶余市)

南平市(延平区、松溪县、建阳区、武夷山市、顺昌县、政和县、光泽县、建瓯市、邵武市、浦城县)

天水市(麦积区、张家川回族自治县、甘谷县、清水县、秦安县、秦州区、武山县)  塔城地区(托里县、裕民县、乌苏市、沙湾市、塔城市、和布克赛尔蒙古自治县、额敏县)

黄南藏族自治州(尖扎县、河南蒙古族自治县、同仁市、泽库县)

包头市(土默特右旗、白云鄂博矿区、东河区、青山区、固阳县、九原区、达尔罕茂明安联合旗、石拐区、昆都仑区)

汉中市(勉县、留坝县、城固县、汉台区、宁强县、洋县、佛坪县、略阳县、镇巴县、西乡县、南郑区)桂林市(叠彩区、兴安县、雁山区、荔浦市、恭城瑶族自治县、龙胜各族自治县、永福县、全州县、平乐县、秀峰区、阳朔县、灌阳县、七星区、临桂区、资源县、象山区、灵川县)

石河子市(五家渠市、昆玉市、阿拉尔市、图木舒克市、北屯市、胡杨河市、白杨市、新星市、铁门关市、可克达拉市、双河市)  双鸭山市(四方台区、尖山区、集贤县、宝山区、饶河县、岭东区、宝清县、友谊县)

伊犁哈萨克自治州(霍尔果斯市、昭苏县、尼勒克县、伊宁县、巩留县、特克斯县、察布查尔锡伯自治县、奎屯市、新源县、伊宁市、霍城县)

黄冈市(英山县、罗田县、红安县、黄梅县、黄州区、武穴市、蕲春县、麻城市、浠水县、团风县)

绵阳市(梓潼县、盐亭县、游仙区、北川羌族自治县、涪城区、安州区、江油市、平武县、三台县)黔东南苗族侗族自治州(榕江县、镇远县、三穗县、台江县、锦屏县、岑巩县、剑河县、丹寨县、凯里市、麻江县、天柱县、施秉县、黄平县、黎平县、从江县、雷山县)

广安市(前锋区、岳池县、广安区、武胜县、华蓥市、邻水县)

广元市(苍溪县、旺苍县、朝天区、青川县、利州区、剑阁县、昭化区)

嘉兴市(秀洲区、海宁市、南湖区、平湖市、嘉善县、海盐县、桐乡市)

晋中市(左权县、祁县、介休市、榆社县、寿阳县、平遥县、和顺县、榆次区、太谷区、灵石县、昔阳县)

温州市(苍南县、瓯海区、乐清市、永嘉县、瑞安市、文成县、泰顺县、龙湾区、龙港市、平阳县、鹿城区、洞头区)

肇庆市(德庆县、怀集县、封开县、四会市、端州区、高要区、广宁县、鼎湖区)

扬州市(仪征市、邗江区、宝应县、高邮市、江都区、广陵区)

随州市(随县、广水市、曾都区)

云浮市(云安区、云城区、新兴县、郁南县、罗定市)

海南藏族自治州(贵南县、兴海县、同德县、共和县、贵德县)

海东市(循化撒拉族自治县、化隆回族自治县、民和回族土族自治县、互助土族自治县、乐都区、平安区)

阜新市(细河区、彰武县、新邱区、阜新蒙古族自治县、海州区、清河门区、太平区)

酒泉市(玉门市、阿克塞哈萨克族自治县、瓜州县、金塔县、肃州区、敦煌市、肃北蒙古族自治县)

长沙市(天心区、宁乡市、岳麓区、雨花区、开福区、望城区、浏阳市、芙蓉区、长沙县)

文山壮族苗族自治州(丘北县、西畴县、文山市、广南县、马关县、砚山县、麻栗坡县、富宁县)

汕头市(潮阳区、澄海区、金平区、南澳县、濠江区、龙湖区、潮南区)

　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。