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濮阳市(南乐县、台前县、清丰县、濮阳县、范县、华龙区)
保山市(昌宁县、龙陵县、腾冲市、施甸县、隆阳区)
阿勒泰地区(布尔津县、吉木乃县、福海县、青河县、富蕴县、哈巴河县、阿勒泰市) 石家庄市(元氏县、赵县、长安区、栾城区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、行唐县、赞皇县、深泽县、新乐市、正定县、井陉县、高邑县、辛集市、新华区、晋州市、桥西区、无极县、平山县、灵寿县)
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锡林郭勒盟(锡林浩特市、太仆寺旗、多伦县、苏尼特左旗、二连浩特市、苏尼特右旗、东乌珠穆沁旗、西乌珠穆沁旗、正镶白旗、镶黄旗、阿巴嘎旗、正蓝旗)
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六盘水市(钟山区、盘州市、水城区、六枝特区) 丽江市(古城区、宁蒗彝族自治县、玉龙纳西族自治县、华坪县、永胜县)
甘孜藏族自治州(道孚县、康定市、石渠县、九龙县、甘孜县、泸定县、丹巴县、乡城县、炉霍县、理塘县、新龙县、巴塘县、德格县、雅江县、色达县、稻城县、白玉县、得荣县)
迪庆藏族自治州(香格里拉市、维西傈僳族自治县、德钦县)
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大连市(旅顺口区、沙河口区、金州区、普兰店区、甘井子区、庄河市、中山区、瓦房店市、西岗区、长海县)
红河哈尼族彝族自治州(红河县、屏边苗族自治县、绿春县、元阳县、泸西县、开远市、弥勒市、金平苗族瑶族傣族自治县、河口瑶族自治县、建水县、蒙自市、个旧市、石屏县)
甘南藏族自治州(迭部县、合作市、临潭县、夏河县、舟曲县、碌曲县、玛曲县、卓尼县)
亳州市(涡阳县、谯城区、蒙城县、利辛县)
石嘴山市(大武口区、惠农区、平罗县)
玉树藏族自治州(囊谦县、治多县、曲麻莱县、玉树市、称多县、杂多县)
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玉溪市(澄江市、华宁县、江川区、易门县、新平彝族傣族自治县、峨山彝族自治县、通海县、红塔区、元江哈尼族彝族傣族自治县)
内蒙古自治区
菏泽市(成武县、鄄城县、巨野县、牡丹区、单县、郓城县、东明县、定陶区、曹县)
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昌吉回族自治州(玛纳斯县、奇台县、木垒哈萨克自治县、呼图壁县、吉木萨尔县、昌吉市、阜康市)
株洲市(荷塘区、芦淞区、天元区、石峰区、攸县、渌口区、醴陵市、茶陵县、炎陵县)
五指山市(万宁市、屯昌县、澄迈县、白沙黎族自治县、临高县、定安县、东方市、乐东黎族自治县、陵水黎族自治县、文昌市、琼海市、琼中黎族苗族自治县、昌江黎族自治县、保亭黎族苗族自治县)
克拉玛依市(克拉玛依区、独山子区、白碱滩区、乌尔禾区)
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海北藏族自治州(海晏县、祁连县、门源回族自治县、刚察县)
遵义市(桐梓县、凤冈县、红花岗区、习水县、绥阳县、道真仡佬族苗族自治县、湄潭县、务川仡佬族苗族自治县、正安县、播州区、赤水市、仁怀市、余庆县、汇川区)
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德阳市(广汉市、中江县、罗江区、绵竹市、什邡市、旌阳区) 芜湖市(湾沚区、南陵县、鸠江区、弋江区、镜湖区、繁昌区、无为市)
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佛山市(南海区、高明区、顺德区、禅城区、三水区)
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近日，格力电器发布公告称，将于4月22日召开临时股东大会，审议第十三届董事会候选人名单。在其公告的议案信息中，现任董事长董明珠再次被提名为非独立董事候选人，若成功当选，这将是她自2012年以来的第四次连任，任期延续至2028年，届时董明珠将年满74岁。
自2012年执掌格力电器以来，董明珠带领格力电器从单一空调制造商转型为涵盖智能装备、新能源、健康家电的综合性企业，并推动国际化布局。2019年混改后，格力电器成为无实控人企业，董明珠凭借约1.01亿股持股(市值超41亿元)及一致行动人身份，成为格力电器实际掌舵者。尽管其超长任期曾引发争议，但股东对董明珠领导力的认可度较高。招商证券研报指出，格力电器近年通过渠道变革、全品类扩张及“董明珠健康家”战略发布，持续强化品牌价值，其“董明珠健康家”首都店开店首周线上线下销售额即突破820万元，显示出渠道变革的初步成效。2025年在以旧换新政策拉动下，加之话题度极高的个人IP带动渠道营销转化效果显著，招商证券将格力电器2025年归母净利润预期上调至339亿元，叠加7.5倍低估值与高分红特质，维持“强烈推荐”评级。
对于格力电器接班人问题，董明珠在近期访谈中透露，已筛选3-4名接班人并在不同岗位历练。此次公告的候选人名单中，除了张伟、张军督等“老将”外，我们也看到了“85后”技术骨干钟成堡及擅长市场营销的舒立志，他们两人在各自的领域都有相当的成就，是目前更被市场关注且寄予厚望的“潜力股”，有分析预计此次舒立志、钟成堡进入董事会或为过渡铺路。未来三年，格力电器需在两大方向突破：一是深化多元化，借助“董明珠健康家”重构零售生态;二是加码智能制造与新能源领域，提升技术壁垒。新一届董事会能否延续战略定力，平衡创新与盈利，将成为投资者关注焦点。
在今日的最新公告中，格力电器公布了“第三期员工持股计划”，继续强化长期激励机制。鉴于董明珠个人持股占比显著及其在员工持股计划中的影响力，这将为其连任提供重要支撑。正如部分投资者所言：“董明珠与格力已深度绑定，她的去留直接关乎企业战略连贯性”。
此次换届不仅是人事更迭，更是格力在行业变革期的战略抉择。随着以旧换新政策红利释放、海外市场拓展及技术壁垒构建，新一届董事会能否在延续董明珠时代核心竞争力的同时，培育出更具弹性的增长极，将决定这家老牌电器巨头能否在智能家电浪潮中续写传奇。