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兴安盟(科尔沁右翼中旗、科尔沁右翼前旗、突泉县、乌兰浩特市、扎赉特旗、阿尔山市)
晋中市(左权县、和顺县、平遥县、太谷区、昔阳县、祁县、寿阳县、榆次区、榆社县、介休市、灵石县)
柳州市(城中区、鹿寨县、柳江区、融安县、三江侗族自治县、柳南区、鱼峰区、柳北区、融水苗族自治县、柳城县)
河源市(东源县、龙川县、源城区、连平县、和平县、紫金县)
怒江傈僳族自治州(兰坪白族普米族自治县、贡山独龙族怒族自治县、泸水市、福贡县)
德阳市(什邡市、广汉市、绵竹市、罗江区、旌阳区、中江县)
白城市(洮南市、洮北区、镇赉县、通榆县、大安市)
聊城市(高唐县、东阿县、冠县、临清市、茌平区、东昌府区、莘县、阳谷县)
景德镇市(昌江区、乐平市、浮梁县、珠山区)
贵港市(桂平市、港南区、覃塘区、港北区、平南县)
鞍山市(千山区、铁西区、海城市、台安县、铁东区、立山区、岫岩满族自治县)
南阳市(桐柏县、卧龙区、西峡县、南召县、内乡县、邓州市、新野县、宛城区、社旗县、淅川县、唐河县、方城县、镇平县)
芜湖市(弋江区、湾沚区、无为市、镜湖区、南陵县、鸠江区、繁昌区)
南京市(江宁区、溧水区、六合区、高淳区、鼓楼区、建邺区、浦口区、栖霞区、雨花台区、秦淮区、玄武区)
恩施土家族苗族自治州(巴东县、鹤峰县、来凤县、咸丰县、宣恩县、恩施市、建始县、利川市)
连云港市(连云区、灌南县、东海县、赣榆区、灌云县、海州区)
汕头市(金平区、濠江区、澄海区、潮南区、南澳县、潮阳区、龙湖区)
西安市(碑林区、临潼区、新城区、未央区、灞桥区、阎良区、蓝田县、周至县、长安区、鄠邑区、莲湖区、高陵区、雁塔区)
池州市(石台县、青阳县、东至县、贵池区)
玉溪市(通海县、新平彝族傣族自治县、易门县、澄江市、江川区、红塔区、华宁县、元江哈尼族彝族傣族自治县、峨山彝族自治县)
内江市(市中区、东兴区、威远县、隆昌市、资中县)
广安市(前锋区、武胜县、邻水县、岳池县、华蓥市、广安区)
潍坊市(奎文区、昌乐县、寿光市、临朐县、昌邑市、坊子区、青州市、高密市、诸城市、潍城区、寒亭区、安丘市)
安康市(平利县、石泉县、白河县、宁陕县、旬阳市、汉阴县、紫阳县、岚皋县、汉滨区、镇坪县)
喀什地区(叶城县、岳普湖县、疏附县、巴楚县、伽师县、泽普县、莎车县、英吉沙县、疏勒县、塔什库尔干塔吉克自治县、麦盖提县、喀什市)
邢台市(临城县、宁晋县、南宫市、巨鹿县、内丘县、临西县、威县、襄都区、沙河市、平乡县、新河县、广宗县、隆尧县、清河县、任泽区、柏乡县、南和区、信都区)
萍乡市(莲花县、上栗县、芦溪县、安源区、湘东区)
定西市(临洮县、通渭县、岷县、渭源县、陇西县、安定区、漳县)
惠州市(惠东县、博罗县、惠城区、惠阳区、龙门县)
儋州市
襄阳市(襄州区、保康县、宜城市、枣阳市、南漳县、樊城区、谷城县、襄城区、老河口市)
仙桃市(神农架林区、天门市、潜江市)
阜阳市(颍上县、颍东区、界首市、颍州区、太和县、阜南县、颍泉区、临泉县)
固原市(隆德县、西吉县、泾源县、原州区、彭阳县)
洛阳市(老城区、伊川县、洛龙区、瀍河回族区、孟津区、新安县、洛宁县、栾川县、西工区、涧西区、偃师区、宜阳县、嵩县、汝阳县)
资阳市(雁江区、安岳县、乐至县)
佛山市(南海区、高明区、三水区、顺德区、禅城区)
忻州市(保德县、岢岚县、五寨县、代县、神池县、五台县、静乐县、定襄县、宁武县、忻府区、原平市、繁峙县、偏关县、河曲县)
衡水市(武强县、饶阳县、枣强县、阜城县、桃城区、安平县、武邑县、冀州区、景县、深州市、故城县)
濮阳市(范县、南乐县、台前县、清丰县、濮阳县、华龙区)
绵阳市(涪城区、江油市、安州区、游仙区、平武县、北川羌族自治县、盐亭县、三台县、梓潼县)
河池市(东兰县、凤山县、环江毛南族自治县、罗城仫佬族自治县、大化瑶族自治县、金城江区、南丹县、巴马瑶族自治县、都安瑶族自治县、天峨县、宜州区)
锦州市(凌海市、太和区、古塔区、凌河区、黑山县、北镇市、义县)
荆门市(沙洋县、京山市、钟祥市、东宝区、掇刀区)
益阳市(赫山区、沅江市、桃江县、安化县、资阳区、南县)
和田地区(洛浦县、于田县、民丰县、墨玉县、策勒县、和田市、和田县、皮山县)
安顺市(镇宁布依族苗族自治县、紫云苗族布依族自治县、关岭布依族苗族自治县、平坝区、普定县、西秀区)
海南藏族自治州(同德县、兴海县、贵德县、贵南县、共和县)
黄石市(下陆区、铁山区、西塞山区、大冶市、黄石港区、阳新县)
东莞市
齐齐哈尔市(克山县、泰来县、富拉尔基区、梅里斯达斡尔族区、拜泉县、依安县、龙江县、铁锋区、甘南县、昂昂溪区、富裕县、讷河市、克东县、龙沙区、碾子山区、建华区)
四平市(铁东区、伊通满族自治县、铁西区、双辽市、梨树县)
邵阳市(城步苗族自治县、北塔区、武冈市、隆回县、绥宁县、双清区、新邵县、洞口县、大祥区、新宁县、邵阳县、邵东市)
鹰潭市(余江区、月湖区、贵溪市)
阳江市(阳春市、江城区、阳东区、阳西县)
铜仁市(万山区、玉屏侗族自治县、印江土家族苗族自治县、石阡县、松桃苗族自治县、江口县、沿河土家族自治县、碧江区、思南县、德江县)
朝阳市(北票市、喀喇沁左翼蒙古族自治县、朝阳县、建平县、龙城区、双塔区、凌源市)
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铁岭市(西丰县、清河区、调兵山市、银州区、昌图县、铁岭县、开原市)
中卫市(沙坡头区、海原县、中宁县)
邯郸市(邯山区、峰峰矿区、涉县、丛台区、武安市、魏县、大名县、馆陶县、成安县、临漳县、磁县、肥乡区、邱县、永年区、鸡泽县、广平县、复兴区、曲周县)
台州市(三门县、临海市、路桥区、仙居县、黄岩区、玉环市、天台县、椒江区、温岭市)
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德宏傣族景颇族自治州(陇川县、梁河县、瑞丽市、芒市、盈江县)
哈密市(伊吾县、伊州区、巴里坤哈萨克自治县)
衡阳市(蒸湘区、石鼓区、衡南县、衡阳县、常宁市、耒阳市、祁东县、南岳区、雁峰区、衡山县、衡东县、珠晖区)
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保定市(安新县、高碑店市、博野县、蠡县、高阳县、徐水区、唐县、曲阳县、莲池区、涿州市、涞水县、安国市、定州市、望都县、阜平县、易县、满城区、容城县、雄县、顺平县、涞源县、清苑区、定兴县、竞秀区)
双鸭山市(饶河县、宝山区、尖山区、岭东区、友谊县、四方台区、集贤县、宝清县)
宝鸡市(陇县、金台区、凤翔区、陈仓区、岐山县、千阳县、太白县、眉县、扶风县、麟游县、凤县、渭滨区)
揭阳市(惠来县、普宁市、榕城区、揭西县、揭东区)
深圳市(盐田区、福田区、宝安区、光明区、南山区、龙华区、罗湖区、坪山区、龙岗区)
曾对埃隆・马斯克那臭名昭著的“岔路口”买断离职方案嗤之以鼻的联邦雇员，如今面对第二次提出的买断提议，态度有了转变：他们选择了接受。
包括国防部、能源部和交通部等在内的多个机构的工作人员，本月面临着一个最后期限：要么现在辞职，然后可以继续领薪至9月。
联邦雇员们称之为“岔路口2号”的这一提议，让留任的员工们面临艰难抉择。许多人当初抵制第一次买断提议——即便当时面临着未来可能裁员的威胁——他们想继续留在岗位上，捍卫自己几十年来一直从事的公共服务工作。
如今，他们目睹马斯克的政府效率部门在联邦官僚体系中大刀阔斧地改革，撤销了一整个又一整个的机构，还在其他机构引发大规模裁员，许多人开始觉得这场抗争似乎并不值得。
负责监管美国核储备的能源部，上周至少有2700名员工申请了买断离职，这一数字是第一波延迟辞职浪潮中离职的1300人的两倍多。交通部约有4000名员工（约占员工总数的7%）也申请接受这一买断提议。
这一轮买断离职的规模目前尚不确定。与第一次买断提议（当时约有7.5万名员工选择离职）不同，这一波是由各个机构分别处理，而不是由人事管理办公室集中处理。一些机构在本月晚些时候仍有申请买断离职的最后期限。
内政部的一位资深安全官员表示，与第一次相比，高级管理人员更倾向于接受第二次买断提议，即便一些主管试图向留任的员工保证，该机构的业务不会完全停摆。
如今，员工们亲身体会到，裁员威胁——即使是那些在正在进行的法庭案件中存在争议的裁员威胁——绝非空谈。而且，想到要和其他被裁的联邦雇员竞争私营部门的工作，这让员工们有了强烈的动机，想尽早离职。
内政部的一名代表拒绝置评。人事管理办公室的一名发言人表示，每个机构都在自行处理买断离职程序，人事管理办公室并不追踪离职员工的总数。
未来更多裁员将至
各机构也在实施裁员计划，这让员工们有了更多按自己意愿离职的动力。被“裁员”的员工每工作一年只能获得一周的遣散费，而且他们的医疗保险会立即终止。而接受买断离职的员工可以在9月底前继续领取工资并享受医疗保险。
这一次，联邦雇员们也有了前车之鉴。今年1月第一次“岔路口”提议发出时，许多人都认为这是个计谋。当时，特朗普政府刚上任几天，这封面向全体政府部门的电子邮件让所有人都措手不及。民主党议员、工会代表和劳工律师都敦促员工们保持怀疑态度。
本月早些时候分发给联邦雇员的一份长达15页的常见问题解答承认，第一次的方案存在缺陷。
该文件称：“许多员工对该方案的有效性表示担忧。这种不确定性可能导致一些员工没有利用好这个方案。”
但这第二次提议并非来自马斯克，而是各机构内部提出的。员工们收到的不是来自人事管理办公室的某个随机邮箱的邮件，而是直接来自他们所在机构的合同。而且，人们现在也知道，那些接受了第一次延迟辞职提议的同事确实正在领取工资。
联邦机构内的工作正变得越来越不稳定。政府已经开始通知员工，他们将失去公务员保护（以前称为F类职位规定），这意味着他们可能会被随意解雇——尽管还没有经过进行这些变革所需的正式程序。
根据职业介绍公司Challenger，Gray&Christmas本月早些时候的数据，在过去两个月里，27个机构计划裁减的联邦雇员和承包商人数已超过28万。
许多这些裁员计划都面临着法律挑战，相关诉讼仍在法庭上进行，但特朗普已经取得了一系列胜利，这可能会进一步促使员工离职。
本周，各机构还计划提交重组计划，其中可能还包括更多轮次的裁员、员工岗位调动或其他可能会让政府工作吸引力下降的提议。
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